Gestionnaire administratif prestations hébergement - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE

Conseils départementaux; Hauts-de-France; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Gestionnaire administratif pour assurer la gestion des dossiers d'aide sociale à l'hébergement. Ce poste requiert une bonne maîtrise des outils bureautiques et une écoute active des usagers. Le travail s'effectuera sur un temps plein avec la possibilité de télétravail. Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme de niveau C et apprécier le travail en équipe.

Prestations

Régime indemnitaire

Possibilité de télétravail

RTT

Qualifications

• Bonne maîtrise des outils bureautiques exigée.
• Écoute active et bon relationnel avec les usagers.
• Rigueur et capacité à prioriser les tâches.

Responsabilités

• Gérer les dossiers d'aide sociale à l'hébergement.
• Vérifier et compléter les dossiers de demandes.
• Assurer l'accueil et le renseignement téléphonique.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques

Écoute et réponse aux demandes des usagers

Rigueur et méthodologie

Formation

Diplôme de niveau C

Description du poste

Gestionnaire administratif prestations hébergement - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Sous l'autorité du Chef de service Accès aux droits, le gestionnaire administratif des prestions en établissement doit assurer la gestion des dossiers d'aide sociale à l'hébergement PA, PHV et PH et la gestion des dossiers d'APA en établissement

Ainsi, ses missions seront :
* Instruire les dossiers de demandes d'ASH et APA dans le respect de la législation en vigueur en fonction du statut de la personne ;
* Vérifier le contenu des dossiers et réclamer les pièces manquantes / accusés réception ;
* Préparer les dossiers en vue de la commission d'aide sociale, notifier et envoyer les décisions (aux bénéficiaires, tuteurs, établissements, obligés alimentaires) ;
* Assurer l'accueil et le renseignement téléphonique avec l'usager et divers partenaires extérieurs ;
* Saisie informatique sur l'application métier des éléments depuis la réception de la demande jusqu'à la décision de la commission de l'aide sociale ;
* Assurer la mise à jour des tarifs établissements ;

Fiche de poste complète sur demande via [e-mail]

Profil recherché

Profil recherché :

* Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques ;
* Vous aimez écouter et répondre aux demandes des usagers ainsi que le travail en équipe ;
* Vous êtes rigoureux, méthodique et vous savez prioriser vos tâches ;

VENEZ NOUS REJOINDRE !

Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de catégorie C, filière administrative, par voie de mutation ou détachement, et aux non titulaires de la fonction publique sur liste d'aptitude ou par voie contractuelle.
Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois
Temps de travail : 35h00 hebdomadaire
Aménagement des temps de travail : 1 à 2 jours de télétravail autorisé, compte épargne temps, possibilité de générer jusqu'à 23 RTT

Conformément aux valeurs de la collectivité, tous les postes sont ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Accès à la fiche de poste complète via la messagerie [e-mail]

Vous êtes notre candidat? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation sous la référence 2507-1759 par courriel à l'adresse suivante [e-mail] ou par voie postale à :
Mme La Présidente du Conseil départemental de l'Oise
Direction de l'accompagnement des ressources humaines, des organisations et du dialogue interne
1 rue Cambry - CS80941 - 60024 Beauvais Cedex

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/10/2025

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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