Gestionnaire Administratif et Financier H/F

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Val-de-Marne recherche un Gestionnaire Administratif et Financier pour superviser la gestion administrative et financière de ses services techniques. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'optimisation des ressources, de l'amélioration des processus et du suivi budgétaire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour conseiller et aider à la prise de décision. Si vous êtes autonome, rigoureux et avez un sens aigu du travail en équipe, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée à faire de la ville un endroit agréable et bien géré.

Prestations

25 congés + 11 RTT

Prime annuelle

CNAS

Prévoyance

Mutuelle

Qualifications

• Expérience en gestion administrative et financière requise.
• Connaissance des règles de comptabilité publique et des procédures budgétaires.

Responsabilités

• Superviser la gestion administrative et financière de la direction.
• Optimiser les ressources et améliorer les processus.

Connaissances

Comptabilité publique

Outils bureautiques

Animation de réunions

Formation

Diplôme en gestion

Formation en comptabilité

Outils

Logiciels métiers

Description du poste

Gestionnaire administratif et financier (h/f), Val-de-Marne

Détails de l'offre

Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s) : Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

La Direction des Services Techniques comprend plusieurs secteurs (bâtiment, environnement, administratif). Les agents publics répondent aux demandes des administrés, collaborent avec les services municipaux, et œuvrent à la propreté, à la beauté de la ville, ainsi qu'au maintien en bon état des bâtiments et infrastructures, conformément aux normes de sécurité.

Le ou la gestionnaire administratif et financier supervise la gestion administrative et financière de cette direction, en étroite collaboration avec le Directeur du CTM. Ses responsabilités incluent :

• La mise en place et l'animation du pilotage administratif et financier
• L’optimisation des ressources et l’amélioration des processus
• Le conseil et l’aide à la décision en gestion
• L’expertise administrative
• L’animation de projets stratégiques transversaux
• Le suivi et le contrôle de l'exécution budgétaire
• La préparation budgétaire
• La coordination, gestion, et contrôle des procédures budgétaires et comptables
• La formalisation des procédures comptables et leur régulation
• La gestion et le contrôle des marchés publics

Missions / Conditions d’exercice

Administration générale

• Mettre en place et animer le pilotage administratif et financier
• Élaborer des indicateurs et tableaux de bord
• Vérifier la fiabilité des données
• Proposer des outils de suivi de projet

Optimisation des ressources

• Analyser et proposer des solutions pour améliorer les processus
• Participer au processus budgétaire

Conseil et expertise

• Rédiger documents et contrats
• Veiller au respect de la réglementation
• Conseiller la direction

Projets stratégiques

• Mobiliser les équipes
• Organiser le travail en transversalité

Expertise budgétaire et financière

• Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire
• Préparer et contribuer au budget
• Vérifier la disponibilité des crédits

Procédures et marchés publics

• Optimiser et rédiger les procédures comptables
• Conduire et contrôler les marchés publics

Profils recherchés

Compétences :

• Application des règles de comptabilité publique
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
• Animation de réunions et formations

Connaissances :

• Nomenclature M14/M57
• Fonctionnement budgétaire des collectivités
• Code de la commande publique

Qualités requises :

• Sens du travail en équipe
• Autonomie, discrétion, rigueur
• Polyvalence, pédagogie, initiative

Conditions d’exercice

• Travail de bureau
• 37h/semaine
• 25 congés + 11 RTT
• Prime annuelle, CNAS, Prévoyance, Mutuelle