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La Ville de Nancy recherche un Gestionnaire administratif des bibliothèques pour gérer les actes administratifs et assurer un suivi juridique. Ce poste nécessite des compétences en droit public et administration publique, ainsi qu'une forte capacité d'organisation. Intégrez une équipe dynamique dans un environnement stimulant et contribuez à des projets culturels au sein de la ville.
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La Ville de Nancy, capitale de l'Art nouveau et des ducs de Lorraine, est un joyau au c½ur de la Région Grand Est, célèbre pour son patrimoine classé à l'Unesco. Rejoindre ses équipes, c'est contribuer à des projets innovants et inspirants pour l'avenir de la ville et le quotidien de ses habitants. Avec plus de 2000 agents, elle offre un cadre de travail dynamique et stimulant, idéal pour ceux qui souhaitent évoluer dans une ville chaleureuse et à taille humaine, mêlant histoire et modernité.
Les Bibliothèques de Nancy sont composées de 5 sites comprenant 2 équipements de centre ville, 2 équipements de quartier et 1 ludothèque, ainsi que la bibliothèque numérique Limédia. Vous êtes placé-e sous l'autorité de la responsable administrative et financière du réseau et vous travaillez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de direction. Vous êtes localisé-e à la bibliothèque Stanislas et participez pleinement à sa vie quotidienne.
Pour l'ensemble du réseau
* Vous assurez l'élaboration et le suivi de la procédure de passation des actes administratifs : délibérations, décisions du maire, conventions, contrats etc.
* Vous êtes le/la référent-e juridique du réseau.
* Vous assurez le montage et le suivi administratif de l'ensemble des dossiers partenariaux de l'action culturelle et des autres services.
* En binôme avec la responsable du service, vous élaborez et suivez les procédures de demandes de subvention et les marchés publics.
* Vous assurez la continuité des missions administratives et financières en binôme avec la responsable du service.
* Vous êtes régisseur-euse suppléant-e.
A la Bibliothèque Stanislas
* Vous êtes le/la référent-e de proximité de l'agente administrative, chargée notamment du secrétariat et du standard téléphonique, également localisée à la bibliothèque Stanislas.
* Vous êtes le/la correspondant-e RH/Gestion du temps de travail.
* Vous participez à l'accueil du public (2 h par semaine, 4 h les samedis travaillés).
Savoir-faire
* Vous avez un grade et/ou expérience dans un contexte similaire et/ou diplôme type administration publique, droit des collectivités territoriales.
* Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires à la réalisation de vos missions : bureautique avancée, e-GF, Gestor, divers progiciels métier appréciés.
* Vous avez de solides connaissances en droit et administration publique.
* Vous éprouvez de l'intérêt pour la culture, l'histoire, la région Lorraine.
Savoir-être
* Vous êtes rigoureux-se et avez le sens de l'organisation
* Vous savez travailler en transversalité
* Vous êtes réactif/ve
* Vous aimez le contact avec le public
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o054250617001420-gestionnaire-administratif-bibliotheques-referent-juridique-marches-publics-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 01/09/2025
Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat