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GARDIEN(NE) D'IMMEUBLE - CCAS ABBEVILLE

Centres communaux d'Action Sociale

Hauts-de-France

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

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Résumé du poste

Un centre communal d'Action Sociale recherche un gardien d'immeuble pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents. Ce poste implique des rondes régulières, le portage de repas et la veille, avec possibilité de recrutement de contractuels. Les candidats sans concours de la fonction publique peuvent postuler.

Qualifications

  • Expérience de gardiennage de résidence pour personnes âgées souhaitée.
  • Poste ouvert à un recrutement direct sans concours.

Responsabilités

  • Assurer la veille dans une résidence autonomie nuit, week-end et jours fériés.
  • Faire des rondes régulièrement pour s'assurer de la quiétude de l'Etablissement.
  • Portage des repas auprès des résidents.

Connaissances

Veille
Rondes
Portage des repas

Formation

Expérience de gardiennage

Description du poste

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Télétravail possible Non

Assurer la veille dans une résidence autonomie nuit, week-end et jours fériés

Faire des rondes régulièrement pour s'assurer de la quiétude de l'Etablissement.
Sortir et rentrer les poubelles. Portage des repas auprès des résidents pour le repas du dimanche. Rémunération sur régime d'équivalence.

Profil recherché

Expérience de gardiennage de résidence pour personnes âgées

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

POSTES DEJA POURVUS

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/09/2025

Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble

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