Garde d'enfants H / F

Azaé Troyes; Troyes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Azaé Troyes recherche un(e) garde d’enfants à temps partiel ou plein. Vous serez responsable du bien-être des enfants, assurant sécurité et confort. Un diplôme relatif à la petite enfance est requis pour les enfants de moins de 3 ans. L'agence offre une grande flexibilité dans la gestion des horaires et divers avantages, y compris une prime de cooptation et un remboursement des frais de transport.

Prestations

Mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%)

Accès au comité d'entreprise

Tickets restaurants à 7€

Indemnités kilométriques à 0.47€ par km

Remboursement des transports en commun (jusqu'à 100%)

Qualifications

• Vous devez être dynamique, doux(ce), et patient(e).
• Connaissances des gestes de premiers secours sont souhaitables.
• Diplôme pour les enfants de moins de 3 ans requis.

Responsabilités

• Assurer la sécurité et le confort des enfants durant les interventions.
• Proposer des activités ludiques et accompagner les enfants dans leurs soins.
• Tisser une relation de confiance avec les enfants et leurs parents.

Connaissances

Dynamisme

Douceur

Patience

Sens des responsabilités

Connaissances des gestes de premiers secours

Formation

Diplôme relatif à la petite enfance

Description du poste

Azaé Troyes fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description de l'offre :

Vous souhaitez travailler auprès d’enfants, en collaboration avec une structure qui place l’humain au cœur de ses priorités? Rejoignez-nous : notre agence Azaé Troyes recherche un / une garde d’enfants !

VOTRE RÔLE AU SEIN DE L’AGENCE

Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l’épanouissement de l’enfant.

Dans cet esprit, vous l’accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l’assistez dans ses soins d’hygiène, dans la prise d’un repas préparé par vos soins…

Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l’enfant et ses parents.

Profil recherché : NOUS RECHERCHONS

Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants.

Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s’adapte avec aisance et n’est jamais à court d’idées pour occuper petits et grands! Il / Elle est doté(e) d’un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d’hygiène.

Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d’enfants devra justifier d’un diplôme relatif à la petite enfance.

Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n’est pas obligatoire d’être diplômé! Nous formons en interne nos salariés.

• D’un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
• D’autres avantages comme : notre mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
• Valorisation de votre expérience dans le domaine.

Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

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