Garde d'enfants H/F

漲; Compiègne; Sur place; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Garde d’enfants à Compiègne pour épanouir les enfants au quotidien. Ce poste comprend des activités créatives et est offert dans un cadre flexible avec une rémunération horaire compétitive. Offres de formation, divers avantages et engagement en faveur de l'inclusion sont proposés.

Prestations

Tickets restaurants

Indemnisation des déplacements

Mutuelle prise en charge à 50%

Prime de participation

CSE proposant de nombreux avantages

Qualifications

• Expérience en garde d'enfants souhaitée.
• Disponible quelques heures par semaine.
• Capacité à partager des moments enrichissants.

Responsabilités

• Animer des activités créatives et développer les talents des enfants.
• Assurer un cadre sécurisé et bienveillant.
• Collaborer avec les parents et le personnel pour le bien-être des enfants.

Connaissances

Créativité

Patience

Communication

Description du poste

Et si on participait ensemble à l’éveil et à l’épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l’apprentissage au quotidien, où l’enfant est au cœur de nos attentions?

Pour le secteur de Compiègne,nous recherchons un(e) Garde d’enfants (h/f)

Vous, en tant que Garde d’enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)?

Vous êtes le talent que nous recherchons !

Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.

Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous.

Ensemble, nous vous proposons un parcours d’intégration en fonction de votre profil et de vos expériences.

Nous vous proposons:

• un contrat CDI adapté au nombre d’heures que vous souhaitez;
• des missions au plus proche de votre domicile;
• des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
• un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages;
• Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
• une rémunération brute horaire de 11,91 à 12,41€ euros selon le profil
• des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise;
• une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47euros/kilomètre;
• de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
• primes de participation et d’intéressement;
• un CSE vous proposant de nombreux avantages.

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d’enfants.

Envie d’évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.