Garde d'enfant à domicile H / F 13hrs (H / F)

RETT SERVICES; Thouaré-sur-Loire; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une start-up dynamique recherche un(e) Garde d'enfant à domicile pour rejoindre une famille à Thouaré-sur-Loire. Le poste implique la garde de 3 enfants et quelques heures de ménage par semaine, avec un emploi du temps flexible. Les candidats doivent avoir au moins un an d'expérience et être sérieux, fiables et autonomes. Ce rôle offre l'opportunité de participer à l'éveil des enfants tout en bénéficiant d'avantages tels qu'une mutuelle d'entreprise et un forfait essence. Si vous êtes passionné par le développement des enfants et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, cette offre est faite pour vous.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Forfait essence jusqu'à 150 / mois

CE externalisé

Qualifications

• 1 an d'expérience en garde d'enfants est exigé.
• Personne sérieuse, fiable et rigoureuse.

Responsabilités

• Garde d'enfants, sortie d'école, jeux et aide aux devoirs.
• Préparation des repas et ménage du domicile.

Connaissances

Compétences pédagogiques

Planification des activités

Réactivité

Gestion des tâches multiples

Suivi des instructions

Formation

Diplôme dans le secteur de la garde d'enfants

Description du poste

RettServices, la société qui s'adapte à tous vos besoins.

Depuis 2022, RETTServices, une start-up originaire de Nantes, offre des services diversifiés tant aux particuliers qu'aux professionnels.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Garde d'enfant à domicile en CDD de 10 mois pour 13 heures par semaine pour l'année scolaire 2024-2025, afin de rejoindre une famille résidant à Thouaré-sur-Loire.

Le poste comprendra une garde de 3 enfants, avec quelques heures de ménage par semaine. Les missions : garde d'enfants / baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités, aide aux devoirs, préparation des repas, ménage du domicile.

Le planning :

• vendredi : 14h30-19h30

Profil recherché :

• Une expérience (minimum 1 an) dans le domaine de la garde d'enfant est exigée.
• Un diplôme dans le secteur est un plus, mais pas obligatoire.
• Personne sérieuse, fiable et rigoureuse, prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire.
• Vous avez à cœur de participer à l'éveil des enfants, le sens du partage, et vous êtes autonome et responsable.
• Profil étudiants bienvenus.
• Permis B exigé.

Compétences :

• Compétences pédagogiques.
• Savoir planifier les activités, les repas et les temps de repos.
• Réactivité et adaptation aux attentes et besoins exprimés par les enfants.
• Savoir gérer efficacement les tâches multiples et les priorités.
• Capacité à suivre les instructions des parents et de la Responsable de Service et de suivre le cahier des charges de chaque intervention.

Savoirs-être :

• Excellent relationnel.
• Discrétion.
• Empathie et Compréhension.
• Organisation et Gestion du Temps.

Salaire : entre 11,85 et 12,73 de l’heure soit entre 616 et 670 par mois selon expérience.

Avantages : Mutuelle d’entreprise, forfait essence jusqu'à 150 / mois, CE externalisé.

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous avez envie de faire partie de notre équipe dynamique et pour vous la satisfaction client est prioritaire ? Alors n’hésitez pas et rencontrons-nous !

Vous serez contacté pour un entretien téléphonique (15min), puis un entretien à notre agence.

Chez RETTServices, toutes les candidatures sont étudiées avec soin et nous vous garantissons une réponse.