Garde d'enfant 5h/semaine à TOULOUSE pour 2 garçons (2 ans, 6 ans)

Kinougarde; Toulouse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société de garde d'enfants propose un emploi à Toulouse pour garder deux garçons âgés de 2 et 6 ans, avec un emploi de 5 heures par semaine. Les horaires incluent des mercredis et des lundis après l'école. Le candidat doit avoir au moins 18 ans et une expérience avec les enfants, ainsi que de la motivation et un sérieux. La société offre plusieurs avantages tels que des missions proches et une rémunération garantie chaque mois.

Prestations

Missions proches de chez moi

Rémunération garantie chaque mois

Idées d'activités à tester pendant la garde

Un conseiller pour répondre à vos questions

Qualifications

• Minimum 18 ans.
• Expérience avec les enfants.
• Motivation, implication et sérieux.

Responsabilités

• Accompagnement aux activités.
• Garde d'enfants / baby-sitting.
• Goûter.
• Sortie d'école.

Description du poste

Garde d'enfant 5h/semaine à TOULOUSE pour 2 garçons (2 ans, 6 ans)

Recherchons une personne pour garder deux garçons (âgés de 2 et 6 ans) à Toulouse, 5 heures par semaine, à partir du 31/08/2025.

Vehiculé

Horaires de la garde :

Le lundi de 17h00 à 19h00, du 01/09/25 au 13/10/25, puis du 03/11/25 au 15/12/25, du 05/01/26 au 16/02/26, du 09/03/26 au 13/04/26, du 04/05/26 au 11/05/26, et du 18/05/26 au 29/06/26.

Le mercredi de 13h00 à 17h00, du 03/09/25 au 15/10/25, puis du 05/11/25 au 17/12/25, du 07/01/26 au 18/02/26, du 11/03/26 au 15/04/26, du 06/05/26 au 13/05/26, et du 20/05/26 au 08/07/26.

Tâches confiées :

• Accompagnement aux activités
• Garde d'enfants / baby-sitting
• Goûter
• Sortie d'école

Profil recherché :

Minimum 18 ans, expérience avec les enfants, motivation, implication et sérieux.

Avantages avec Kinougarde :

• Missions proches de chez moi
• Rémunération garantie chaque mois
• Idées d'activités à tester pendant la garde
• Un conseiller pour répondre à vos questions

Les autres paragraphes concernant la politique de confidentialité et la publicité peuvent être omis pour plus de concision et pertinence.