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Freelance - Chef de Projet (H/F)

Kickmaker

Paris

Sur place

EUR 40 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une agence innovante recherche un chef de projet pour diriger une équipe dynamique dans le développement de produits high-tech. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de projets allant du prototype à la production, tout en garantissant la qualité et le respect des normes. Vous travaillerez dans un environnement collaboratif, favorisant l'autonomie et l'initiative, tout en abordant des défis passionnants dans divers domaines tels que l'électrification et l'IoT. Si vous êtes passionné par l'innovation et souhaitez avoir un impact significatif, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Accès au Kicklab
Micro-usines dédiées
Formations internes
Politique de télétravail
Tickets-restaurant pris en charge à hauteur de 60%
CSE et plateforme d'offres promotionnelles
Événements internes et externes

Qualifications

  • Expérience significative en gestion de projet et industrialisation de produit.
  • Connaissance multi-métiers des contraintes en Mécanique, Électronique et Software.

Responsabilités

  • Piloter une équipe d’ingénieurs passionnés sur les phases de prototypage et conception.
  • Participer aux phases d’avant-vente et au chiffrage des projets.

Connaissances

Gestion de projet
Mécanique
Mécatronique
Électronique
Software
Robotique
Leadership
Anglais

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent bac+5

Description du poste

Kickmaker est une agence de conception et d’industrialisation de produits high-tech.

Nous accompagnons nos clients du prototype à la série sur nos grandes verticales (médical, nouvelles mobilités, électrification, agrotech, robotique, IOT et consumer device) et nos compétences transverses (l’IA embarqué, l’automatisation de la fabrication de produits hightech, l’eco-conception, le design industriel et le WEB 3.0 au service de l’économie de la fonctionnalité).

Nous évoluons avec une vraie culture maker ! Selon Eric, notre Président et Co-fondateur «l’eco-Design, la lutte contre l’obsolescence programmée, la durabilité, l’économie de la fonctionnalité et le made in local font partie des grands enjeux que nous adressons dans notre travail au quotidien ».

Passion, excitation et bienveillance sont les piliers de KICKMAKER. Cet esprit d’équipe; de communauté, nous a permis de façonner une culture d’entreprise unique. Notre approche : permettre à chacun de s’épanouir en travaillant sur des projets passionnants, et favoriser l’autonomie et la prise d’initiatives.

Présente en France, en Chine et aux Etats-Unis, notre communauté compte plus de 250 kickers passionnés.

Cette communauté connait une très forte croissance depuis sa création en 2016. Notre ambition nous projette à plus de 700 personnes et 100M€ de CA en 2027 et l'ouverture de de 10 nouvelles agences en France et en Europe.

www.kickmaker.fr

En tant que chef de projet, tu piloteras une équipe multi-métiers composée de 3 à 10 kickers. Dans ce cadre, tes responsabilités seront :
Phase d’avant-vente :
  1. Participer aux phases d’avant-vente avec les commerciaux, les programmes managers et les experts métiers
  2. Participer au chiffrage des projets de son équipe (qualité, coût et délai)
Pilotage et suivi du delivery :
  1. Piloter une équipe d’ingénieurs passionnés sur les phases de prototypage, conception, test et validation (POC/EVT/DVT/PVT)
  2. Garantir la qualité produit et les process établis ainsi que le respect des normes HSE en vigueur
  3. Participer à définir les approches d’éco-design et de relocalisation industrielle
  4. Participer / mettre en place / effectuer des analyses de cycle de vie des produits permettant l’amélioration des impacts RSE des produits
  5. Implémenter les guidelines des analyses éco-design dans les développements produits
  6. Identifier, qualifier et assurer la bonne gestion des fournisseurs
  7. Piloter le transfert en production depuis la présérie jusqu’à production série
  8. Gérer la revue de design et l’analyse DFx (DFA / DFM / DFT)
Profil recherché :
  1. Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent bac+5 avec une spécialisation en Mécanique, Mécatronique, Electronique, Software ou Robotique
  2. Une expérience significative en gestion de projet et industrialisation de produit
  3. Une connaissance multi-métiers des contraintes en Mécanique, Electronique et Software est nécessaire
  4. Un bon relationnel pour assurer la relation client, animer le pilotage des projets et la gestion des fournisseurs
  5. Fortes compétences en cadrage, gestion, suivi de projet et reporting
  6. Avoir un leadership naturel et un esprit d’équipe affuté avec une vraie volonté d’adresser des challenges.
  7. L’anglais est nécessaire

La bienveillance étant une valeur essentielle de Kickmaker, nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’égalité des chances tout au long du processus de recrutement. Votre candidature sera étudiée selon des critères objectifs basés sur vos compétences, votre expérience acquise et vos aptitudes professionnelles, au regard des caractéristiques du poste à pourvoir.

Travailler chez Kickmaker représente aussi certains avantages :
  1. Accès au Kicklab : un fablab couplé à un programme interne dédié à l'accompagnement et au soutien des projets personnels des ingénieurs. Envie de développer ton produit ? C’est le bon endroit !
  2. Des micro-usines [Kickmaker Assembly Line (KAL)] : des espaces dédiés à la conception et l’industrialisation de produits high-tech, comprenant des espaces de prototypage, d’assemblage, de test & métronomie... De quoi rendre concret ton travail.
  3. Une grande diversité de projets innovants & un large choix de techno.
  4. L’occasion de te former et mettre en application tes connaissances sur la réduction de l’impact carbone dans la conception des produits électroniques.
  5. Des formations internes et RETEX projets & nouvelles techno tous les jeudis, si le sujet t’intéresse.
  6. Des possibilités d’évolution.
  7. Des events internes : kickapéro tous les jeudis, kickparty…
  8. Des events externes : événements sportifs, hardware night, week-end annuel au ski….
  9. Une politique de télétravail.
  10. Des tickets-restaurant pris en charge à hauteur de 60%.
  11. Un CSE et une plateforme comité d’entreprise dédiée avec des offres promotionnelles
  12. De la mobilité en France et à International
Tu veux te renseigner sur l’industrialisation ?

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