Formation Conducteur receveur bus F/H

KEOLIS limited; Bordeaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Keolis Bordeaux Métropole Mobilités recherche des candidats pour une formation certifiante menant à un CDI en tant que conducteur de transport public. Cette opportunité inclut une formation de 434 heures, avec un début prévu en juillet 2025. Les candidats doivent avoir un permis B et un CAP/BEP minimum.

Qualifications

• Être inscrit comme demandeur d’emploi chez France Travail.
• Avoir un permis B valide délivré en France.
• Une première expérience en conduite est un atout.

Responsabilités

• Accueillir et renseigner les clients.
• Transporter les clients de manière sûre et confortable.
• Gérer les incidents de parcours.

Connaissances

Sens du service public

Patience

Autonomie

Formation

CAP/BEP minimum

Description du poste

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Filiale du groupe Keolis (premier opérateur privé de transport public de voyageurs en France), Keolis Bordeaux Métropole Mobilités est délégataire de service public pour le compte de Bordeaux Métropole qui lui confie l'exploitation du réseau de transport en commun ainsi que la maintenance du matériel et des infrastructures. Les 2700 collaborateurs contribuent chaque jour à garantir la qualité de fiabilité, de sécurité et de confort sur le réseau TBM. Le professionnalisme de chacun est déterminant dans le développement du transport public urbain.

Rejoindre Keolis Bordeaux Métropole Mobilités, c'est exercer une activité professionnelle porteuse de sens et contribuer à la réalisation quotidienne d'une mission de service public inscrite dans l'activité et les valeurs du groupe.

Keolis Bordeaux Métropole Mobilités vous offre l'opportunité de vivreune expérience professionnelle enrichissante et de développer vos talents au service de notre clientèle

Nous recrutons des candidat.e.s pour intégrer une formation certifiante de 434 heures menant au Titre Professionnel de Conducteur de Transport en Commun sur Route (CTCR).

Objectif : un CDI à temps complet en qualité de conducteur-receveur bus F/H au sein de Keolis Bordeaux Métropole Mobilités à l’issue de la formation (sous réserve de sa validation).

Dates de formation

Deux sessions sont proposées, selon les places disponibles :

• Session 1 : Démarrage le 1er juillet 2025
• Session 2 : Démarrage le 28 juillet 2025

Attention: La répartition finale se faisant en fonction des places disponibles, il est préférable d’être disponible sur les deux dates.

Missionsprincipales

En tant que conducteur/trice, vous :

• Accueillez et renseignez les clients,
• Vendez les titres de transport et veillez à leur validation,
• Assurez un transport sûr et confortable,
• Gérez les incidents de parcours et les situations imprévues,
• Participez activement à l’image de marque du réseau TBM en tant qu’ambassadeur·drice de Keolis Bordeaux Métropole Mobilités.

Profil recherché

• Être inscrit.e comme demandeur d’emploi chez France Travail,
• Être âgé.e d’au moins 21 ans,
• Être titulaire d’un CAP/BEP minimum,
• Avoir un permis B valide délivré en France (idéalement depuis 2 ans minimum),
• Une première expérience en conduite (messagerie, taxi, ambulance, etc.) et/ou relation client est un atout.

Qualités requises : sens du service public, présentation soignée, patience, sens des responsabilités, maîtrise de soi, ponctualité, autonomie, adaptabilité aux horaires variables.

• Statut pendant la formation POEI : Demandeur d’emploi
  Attention, l’indemnisation perçue durant la formation sera à déterminer avec votre conseiller France Travail en fonction de vos droits.
• Statut à l’embauche : CDI temps plein – Statut ouvrier
• Rémunération brute mensuelle à l’embauche en CDI : 2 260,82 € + primes (13e mois, vacances, non-avarie)
• Horaires variables pour couvrir le service client du lundi au dimanche (jours, nuits, week-ends, jours fériés)

Parcours d’intégration

• Formation CTCR (Conducteur/ Conductrice de Transport en Commun sur Route) de 434h au sein du centre ESTEVE Formation
• CDI à l’issue de la formation, sous réserve de réussite à la formation
• Parcours d'intégration de 15 mois. Vous serez alors accompagné(e) d’un manager de proximité.
• Après plusieurs mois de conduite sur nos lignes de bus, évolution vers la conduite tramway possible

Processus de sélection

• Analyse de CV et lettre de motivation
• Tests psychotechniques
• Visite médicale

Une grande disponibilité est nécessaire dès à présent, tout au long de la formation et de l’intégration.

Révélez-vous, rejoignez-nous!

Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation via notre site institutionnel :
https://www.kb2m.com

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.

Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 modifié par décret n°2022-770 du 2 mai 2022

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 etn°2022-770 du 2 mai 2022.

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