Formateur WMS H/F

TN France; Grenoble; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un formateur WMS pour rejoindre une équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de concevoir et animer des formations, tout en accompagnant les nouveaux arrivants. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif et de contribuer à l'évolution des compétences des collaborateurs. Avec des déplacements peu fréquents et la possibilité de télétravail, cette position offre un équilibre parfait entre travail et vie personnelle. Rejoignez un leader du marché et faites la différence dans le domaine de la logistique.

Prestations

Participation

Prime de vacances

Tickets Restaurant

Mutuelle familiale d’entreprise

Participation aux mobilités vertes

Qualifications

• Expérience dans l'utilisation de progiciel WMS est essentielle.
• Aimer transmettre ses connaissances et animer un groupe.

Responsabilités

• Concevoir et animer des formations en français et en anglais.
• Participer à la gestion du catalogue de formation.

Connaissances

Utilisation de progiciel WMS

Transmission de connaissances

Compétences en animation de groupe

Maîtrise de l'anglais

Compétences informatiques

Formation

Bac +4/5 en systèmes d'informations logistiques

Description du poste

Nous recherchons un(e) Formateur(trice) WMS H/F, basé(e) à Seyssinet.

Vous souhaitez évoluer en tant que formateur auprès d'un éditeur de logiciel WMS dans un contexte national et européen ?
Cette offre est faite pour vous !

Notre mission chez REFLEX : permettre aux entreprises d'opérer une supply chain intelligente, performante et durable pour répondre aux exigences des clients en Europe et au-delà.
Nous proposons des solutions digitales pour orchestrer, optimiser et superviser les réseaux logistiques et les sites qui les composent, des solutions robustes et flexibles qui permettent aux logisticiens de s’adapter aux nouveaux besoins en toute autonomie.
Les solutions Reflex, conçues par des logisticiens pour des logisticiens, incarnent une logistique agile, performante et durable.
Rejoignez le leader du marché !

Être un formateur REFLEX, c’est :

• Faire partie d’une équipe de formateurs dynamiques, dédiée à la montée en compétences de nos collaborateurs et intégrateurs
• Accompagner les nouveaux arrivants pour leur donner toutes les compétences nécessaires à leur poste

Votre mission :

• Concevoir des formations en français et en anglais
• Planifier, animer et suivre les formations en français et en anglais
• Animer la communauté de consultants et d'intégrateurs
• Suivre l'évolution des métiers de la logistique et de la formation pour innover au sein de la Reflex Academy
• Accompagner d'autres formateurs dans leurs missions
• Participer à la gestion du catalogue de formation
• Collaborer avec la R&D, les équipes d’intégration et le support

Suivre les règles et procédures de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI) pour assurer la sécurité de l’information, la protection des données, notamment dans le cadre de la certification ISO.

Et vous, qui êtes-vous ?

• Bac +4/5 en systèmes d'informations logistiques ou supply chain
• Expérience dans l'utilisation de progiciel WMS
• Aimer transmettre ses connaissances et animer un groupe
• À l'aise avec les outils informatiques
• Connaissance de Reflex essentielle, maîtrise de l’anglais nécessaire

Chez HARDIS :

• Formation et intégration à votre poste en partageant notre expérience
• Accompagnement par un management de proximité
• Opportunités de développement grâce à la formation
• Évolutions possibles via la variété des offres internes

Télétravail possible. Déplacements peu fréquents.

Avantages :

• Participation
• Prime de vacances
• Tickets Restaurant pris en charge à 60% par HARDIS
• Mutuelle familiale d’entreprise
• Participation aux mobilités vertes (transports en commun, abonnement vélo, bornes de recharge électriques)

Notre processus de recrutement :
Entretien initial avec Amélie ou Ana Maria, de notre équipe recrutement.
Entretien avec le manager de la Reflex Academy, puis rencontre avec l'équipe.
Si tout se passe bien, envoi d'une promesse d’embauche rapidement !