Formateur TSSR H/F - CDD - en ligne

COS CRPF; Melun; Sur place; EUR 28 537 - 34 181; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle partiellement prise en charge

Tickets restaurant

Restaurant d’entreprise

Encadrement de proximité

Résumé du poste

Une organisation médico-sociale en Île-de-France cherche un formateur (H/F) pour la formation Titre Professionnel « Technicien supérieur systèmes et réseaux ». Le rôle implique la préparation et l'animation de sessions pour des stagiaires, ainsi que l'évaluation de leurs compétences. Une expérience en Système et Réseau est nécessaire. Le poste est en CDD à temps plein avec une rémunération à partir de 2.810 euros bruts par mois.

Qualifications

• Formation Bac+2 avec expérience en Système et Réseau.
• Aisance à transmettre des compétences.
• Capacité d'adaptation aux profils des apprenants.

Responsabilités

• Préparer et animer la formation pour des stagiaires.
• Concevoir des supports pédagogiques.
• Évaluer la progression des stagiaires à distance.

Connaissances

Transmission des compétences

Animation de séances

Évaluation des acquis

Autonomie

Adaptabilité

Formation

Formation Bac+2

Outils

Teams

Moodle

Linux

Windows

Active Directory

Description du poste

A distance - CDD - Temps Complet - Formation/Enseignement - Tout public

Etablissements médico-sociaux, basés en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d’emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap.

Afin de renforcer l’équipe de formateurs informatique, nous cherchons un formateur (H/F) pour préparer nos stagiaires au 2 e module de la formation qualifiante 100% en ligne du Titre Professionnel « Technicien supérieur systèmes et réseaux » (TSSR).

Sur le certificat de compétences professionnelles (CCP) «Maintenir l’infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation» de ce Titre, vous aurez en charge notamment :

• De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires en recherche d'emploi et/ou salariés;
• De concevoir ou modifier des séquences et supports pédagogiques;
• D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires à distance (tutorat synchrone et asynchrone) dans le respect des procédures du centre;
• D’assurer la montée en compétences des stagiaires sur les différents attendus du titre ou de l’accès en formation.
• Effectuer l’évaluation de fin de module (EPCF)

Un parcours d’intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. Vous aurez également accès aux ressources pédagogiques et aux mises en situation techniques disponibles.

Issu(e) d’une formation Bac+2, vous disposez d’une expérience significative dans les métiers du Système et Réseau.

Vous avez déjà eu l’occasion de transmettre vos compétences, que ce soit à travers l’animation de séances, l’évaluation des acquis, l’individualisation des parcours ou l’encadrement de groupes.

À l’aise à l’oral comme à l’écrit, vous savez instaurer un climat de confiance, dynamiser un groupe et adapter vos méthodes aux profils des apprenants.

Environnement technique : Linux (mode console), Windows, Active Directory, IP V4 et V6, hyperviseurs (VMware – Proxmox), Cluster, HA, Office 365, Switch, Routeur, Cisco Packet Tracert, DNS, DHCP, Web, FTP, SSH, Scripts (Bash et PowerShell), Firewall, VPN, SSH, Serveur de déploiement et de mise à jour (FOG Project, WSUS).

Idéalement, vous êtes déjà intervenu sur des séquences de formation à distance et avez utilisé les outils associés (Teams, Moodle…).

Référent(e) d’un groupe de stagiaires adultes, vous faites preuve d’autonomie tout en sachant vous appuyer sur votre équipe lorsque nécessaire.

Type de contrat: CDD – 5 mois à compter du 5 janvier 2026

Statut: Non-cadre (CCN51)

Temps de travail: Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)

Localisation: Sites de Seine-et-Marne (Nanteau-sur-Lunain, Melun, Torcy), selon votre convenance

Télétravail: jusqu’à 2 jours de télétravail en accord avec le rythme et le besoin de la formation par semaine

Rémunération: A partir de 2.810 euros bruts par mois – évolutif en fonction de l’expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)

Procédure de recrutement:

• Un échange avec l’équipe RH
• Un entretien avec un Responsable de site suivi d’une mise en situation
• Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose: humanisme, solidarité et engagement.
• Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
• Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l’embauche
• Selon le site: Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50% (Torcy et Melun); un restaurant d’entreprise permettant un repas équilibré à moins de 3€ (Nanteau-sur-Lunain)
• Un encadrement de proximité et une équipe à l’écoute