Formateur.trice en économie et droit (H/F)

ALPES DEVELOPPEMENT FORMATION; Manosque; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un centre de formation pour adultes recherche un(e) formateur(trice) en économie et droit pour intégrer un module de BTS. Vous serez responsable de la préparation et de l'animation des cours, en aidant les apprenants à développer des compétences pratiques. Ce poste à temps partiel exige un diplôme en économie, droit ou management, ainsi qu'une expérience d'au moins 2 ans.

Prestations

Travail en équipe

Adaptation aux changements

Salaire selon grille en vigueur

Qualifications

• Diplômé(e) en économie, droit ou management.
• Expérience de 2 ans minimum requise.
• Volonté de transmettre son expertise dans le cadre de la formation.

Responsabilités

• Assurer le suivi de la formation et l'utilisation des outils de suivi pédagogique.
• Concevoir et préparer les cours et travaux pratiques.
• Définir la progression pédagogique et évaluer les formations.

Connaissances

Adaptation des contenus aux apprenants

Animation de groupes

Encourager la participation de chaque membre du groupe

Gérer les supports de formation

Formation

Diplôme en économie, droit ou management

Description du poste

Formateur.trice en économie et droit (H/F)

Formateur.trice en économie et droit (H/F) 04 - MANOSQUE

Offre n° 196CVFX
Formateur.trice en économie et droit (H/F)

ADF, centre de formation implanté depuis 30 ans sur le bassin manosquin, recherche un(e) formateur(trice) pour le module U3 - Culture économique, juridique et managériale dans le cadre du BTS Négociation et digitalisation de la relation client, pour la rentrée de septembre 2025.Ce poste, à temps partiel, est à pourvoir en statut salarié ou prestataire pour un volume horaire de 75 heures.Profil recherchéDiplômé(e) en économie, droit ou management, vous souhaitez évoluer vers le monde de la formation et transmettre votre expertise ?Dans le cadre de la préparation au module Culture économique, juridique et managériale, vous aurez pour mission d'aider les apprenants à développer leur capacité à :- Analyser des situations réelles rencontrées en entreprise- Exploiter efficacement des ressources documentaires économiques, juridiques et managériales- Proposer des solutions argumentées, en mobilisant des concepts théoriques et des approches pratiques- Élaborer un diagnostic stratégique pertinent pour appuyer la prise de décision- Présenter clairement une réflexion professionnelle, structurée et cohérenteVos missions :- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques- Définir la progression pédagogique- Mettre en œuvre un processus d'évaluation des formationsVos petits plus...- S'adapter aux changements- Travailler en équipe- Être à l'écoute, faire preuve d'empathieSi vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV et votre lettre de motivation pour transmettre votre expertise et former la prochaine génération de professionnels.

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat d'usage Durée du travail Temps partiel - 4H/semaineTravail en journée
Salaire

• selon grille en vigueur

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Adaptation des contenus aux apprenants
• Animation de groupes
• Encourager la participation de chaque membre du groupe
• Gérer les supports de formation

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

20 à 49 salariés

Centre de formation pour adultes dans les domaines de la comptabilité, la gestion, la paie, le secrétariat, la bureautique, l'immobilier, le numérique, le développement personnel, le management.

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