Formateur - RSE : comment initier sa démarche et construire son plan d'actions - - Freelance

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TN France
Toulouges
EUR 20 000 - 40 000
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Aujourd’hui
Description du poste

Formateur - RSE : comment initier sa démarche et construire son plan d'actions ? - Freelance, Toulouges

Salaire fixe : 400 € par jour (TTC)

Frais de déplacement inclus

Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prévoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation.

Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat.

Dates : 2 jours : 11 et 12 juin OU 16 et 17 juillet 2025

Les objectifs pédagogiques :

  • Développer une démarche RSE/développement durable dans son entreprise ou organisation
  • Élaborer un plan d'actions pour mettre en œuvre efficacement sa démarche

Programme de la formation :

Entretien téléphonique avec le formateur pour personnaliser votre formation. Le programme pourra être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

Contenu de la formation :

  • Les enjeux environnementaux, économiques, sociaux et sociétaux
  • Les conventions et référentiels RSE : rappel

Le cadre réglementaire et normatif :

  • Les cadres réglementaires en Europe et en France : directive reporting extrafinancier, devoir de vigilance, loi Sapin II
  • Les normes ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001/ISO 45001, ISO 26000
  • Cartographie et maîtrise des risques

Les étapes de mise en place :

  • Définir et hiérarchiser les priorités d'action
  • Identifier les enjeux RSE ou réaliser une analyse de matérialité
  • Mettre en place une stratégie DD/RSE
  • Passer du plan stratégique au plan d'actions : acteurs, outils, procédures
  • Définir responsabilités et organisation

Déploiement et reporting :

  • Mobiliser les parties prenantes et engager les équipes
  • Mettre en place un comité de concertation
  • Réaliser un reporting environnemental ou RSE : indicateurs et sources
  • Mesurer et valoriser l'impact social et sociétal

Un débrief final avec le formateur pour renforcer vos connaissances.

À savoir :

Le formateur doit avoir une expérience d'au moins un an.

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