Formateur / rice Technique Automobile H / F

Acre; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique où votre rôle en tant que consultant commercial vous permettra d'avoir un impact réel dès le premier jour. En développant votre propre portefeuille de partenaires B2B, vous serez au cœur des affaires et de l'innovation. Cette position exige une expérience commerciale solide, un esprit entrepreneurial et une maîtrise de l'anglais. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, de formations professionnelles et de défis réguliers. Saisissez cette opportunité pour donner un sens à votre carrière et réaliser vos ambitions.

Prestations

Salaire compétitif

Formation et coaching

Défis trimestriels et cadeaux

Événements d'entreprise

Ambiance de travail hors du commun

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience commerciale sur le dispositif des CEE.
• Expérience dans le pilotage de partenaires avec les fiches Industrie.

Responsabilités

• Développer un portefeuille de partenaires B2B.
• Gestion complète du cycle de vente avec les partenaires.

Connaissances

Expérience commerciale

Pilotage de partenaires

Esprit entrepreneurial

Maîtrise de l'anglais

Rigueur

Description du poste

Votre travail en tant que consultant commercial chez ACT a un impact réel sur notre entreprise, vos collègues et le monde qui nous entoure. Dès le premier jour, vous pouvez faire la différence et vos contributions seront reconnues. Nous encourageons l'esprit d'entreprise et la recherche de l'excellence dans tout ce que vous faites. Récompensez votre savoir-faire avec succès.

Faire des affaires ou faire changer les choses, pourquoi choisir ? Dans notre environnement de travail dynamique, vous disposez des outils, du soutien, de la plateforme, du mentorat et des coéquipiers qui vous aideront à vous épanouir et à atteindre vos objectifs, quel que soit le sens que vous donnez à la réussite.

Votre rôle chez nous :

En lien direct avec le responsable de la BU indirecte d’ACT Commodities France, vous serez en charge de développer notre activité, en développant votre propre portefeuille de partenaires B2B.

Essentiellement, votre rôle consiste à :

• Gestion commerciale et développement de partenariats
• Evaluation des gisements C2E, cotation du montant des primes
• Gestion complète du cycle de vente avec nos partenaires : co-construction de la stratégie commerciale au closing de nouveaux comptes
• Vous répondrez aux besoins de vos partenaires en leur proposant les différentes offres de l’entité ACT Group France
• Suivi de l’évolution réglementaire des fiches industrie du dispositif CEE
• Identification de cibles dans les secteurs industriels
• Identification et prospection des gisements d'économies d'énergie
• Suivi de l’évolution des dossiers C2E
• Pilotage de l’activité à travers un reporting commercial

Votre expertise :

Pour réussir dans cette fonction, nous recherchons des candidats possédant les qualifications et les qualités suivantes :

• Une expérience commerciale minimum de 2 ans sur le dispositif des CEE
• Une expérience dans le pilotage de partenaires ayant recours aux fiches Industrie du dispositif CEE
• Esprit entrepreneurial, pense en termes de solutions
• Maitrise de l’anglais
• Ambitieux.se, rigoureux.se, vous souhaitez que votre travail ait un impact direct sur votre environnement

Nos engagements pour vous :

• Salaire compétitif
• Formation, coachings dispensés par des professionnels.
• Défis trimestriels et cadeaux
• Evénements d'entreprise, company weekend.
• Ambiance de travail hors du commun

Donnez du sens à votre carrière et une carrière à vos ambitions. Passez à l'action.

Votre parcours vers une nouvelle carrière :

• Postulez dès maintenant Avoir un impact un jour ou dès le premier jour ? Pourquoi choisir ? Postulez dès maintenant !
• Premier entretien Si votre candidature est retenue, vous serez invité à un premier entretien de sélection avec l'un de nos recruteurs.
• Rencontrez les équipes Rencontrez l'équipe et apprenez à mieux connaître ACT et votre rôle dans notre histoire.
• Second entretien Lors de l'entretien final, vous êtes invité à rencontrer des membres de l'entreprise pour discuter de vos connaissances du secteur, de vos réalisations professionnelles et de votre vision de l'avenir.