Formateur •rice à distance – RH & Gestion de Paie (H / F)

SIPCA - SALLTO; Amiens; À distance; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante redéfinit l'éducation avec une approche agile et locale. En tant que formateur à distance, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des apprenants, en concevant des formations engageantes et en évaluant leurs compétences. Vous ferez partie d'une équipe réactive et bienveillante, dédiée à l'épanouissement personnel et professionnel des étudiants. Cette opportunité vous permet de travailler depuis chez vous tout en ayant un impact significatif sur l'apprentissage de nombreux individus. Rejoignez-nous pour transformer l'éducation!

Prestations

Supports pédagogiques fournis

Travail flexible

Équipe pédagogique bienveillante

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en Ressources Humaines ou paie.
• Expérience avérée en animation à distance (visioconférence).

Responsabilités

• Concevoir et animer des formations en visioconférence.
• Assurer le suivi pédagogique individuel des apprenants.

Connaissances

Excellente communication à l'oral

Gestion de groupe à distance

Sens de l’écoute

Flexibilité

Organisation

Formation

Bac+3 dans les domaines RH, paie, gestion ou droit social

Outils

Teams

LMS

Outils de quiz interactifs

Description du poste

SALLTO - SIPCA : Votre Porte d'Accès à l'Éducation Dynamique

Chez SALLTO-SIPCA, nous redéfinissons l'éducation en la rendant agile, locale et orientée vers l'avenir. Fondée sur l'idée que chaque individu est unique, notre approche pédagogique innovante vise à libérer le potentiel de chacun.

Notre mission chez SALLTO va au-delà de la simple transmission de connaissances. Nous nous engageons à accompagner nos apprenants dans leur parcours d'apprentissage, en favorisant l'épanouissement personnel et professionnel.

SALLTO se distingue par son approche agile et locale. Nous rejetons le concept du 100% distanciel au profit de l'hybridation des publics et des modalités. Nos espaces d'apprentissage, véritables tiers-lieux, offrent un environnement propice à la réussite.

Nos campus, répartis sur neuf villes, sont des espaces modernes conçus pour stimuler la créativité et l'apprentissage. Des salles de cours innovantes aux espaces de co-learning, chaque détail est pensé pour soutenir nos étudiants dans leur réussite.

De la gestion des ressources humaines à la logistique, en passant par le marketing et la médiation, nos formations couvrent une vaste gamme de domaines. Chaque programme est élaboré en collaboration avec des experts du secteur pour répondre aux besoins du marché.

Votre mission

Dans le cadre du développement de nos pôles RH et Secrétariat, nous recherchons plusieurs formateurs et formatrices à distance pour animer nos modules Ressources Humaines (RH) et Gestion de Paie (GP) .

Les parcours concernés incluent : TP Assistant Ressources Humaines (ARH), Gestionnaire de Paie (GP), Secrétaire Comptable (SC) et Comptable Assistant (CA).

Votre rôle sera de concevoir et animer des formations en visioconférence , d'assurer le suivi pédagogique individuel des apprenants et d' évaluer les compétences acquises, dans le respect des exigences Qualiopi.

Vos responsabilités

Concevoir l'action de formation

• Définir le profil des apprenants à distance et adapter les contenus
• Définir des objectifs pédagogiques clairs et opérationnels
• Respecter les normes du Référentiel National Qualité (Qualiopi)

Préparer et structurer vos interventions

• Créer les supports pédagogiques numériques adaptés (slides, exercices interactifs, quiz)
• Utiliser les outils de formation à distance (Teams, LMS, émargement)

Animer les sessions de formation

• Dispenser les cours en visioconférence de manière dynamique et engageante
• Maintenir l'interaction et la motivation des apprenants à distance
• Évaluer régulièrement les acquis (évaluations formatives, QCM, études de cas, mises en situation)
• Organiser et corriger les examens blancs

Réaliser l’évaluation de l’action de formation

• Analyser vos pratiques pédagogiques
• Proposer des pistes d’amélioration continue
• Participer à l’évaluation finale et aux bilans pédagogiques

Compétences attendues

• Excellente communication à l'oral
• Maîtrise de la gestion de groupe à distance
• Sens aigu de l’écoute, capacité de reformulation
• Flexibilité et capacité à s’adapter aux rythmes variés des apprenants
• Organisation et pédagogie active

Profil recherché

• Diplôme : Bac+3 minimum dans les domaines RH, paie, gestion ou droit social
• Expérience : Minimum 5 ans en Ressources Humaines, paie ou administration du personnel
• Expérience avérée en animation à distance (visioconférence)
• Maîtrise des outils numériques (Teams, LMS, outils de quiz interactifs…)
• Missions 100 % en visioconférence : travaillez depuis chez vous
• Supports pédagogiques et outils digitaux fournis
• Equipe pédagogique réactive et bienveillante
• Organisation flexible en fonction de vos disponibilités
• Implication dans une démarche qualité Qualiopi dynamique et exigeante