Formateur Occasionnel H/F - Prévention et gestion de la violence dans le secteur hospitalier

IFSO - Institut Formation Santé de l'Ouest; Tours; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un organisme de formation spécialisé recherche un formateur occasionnel pour animer des sessions sur la prévention et la gestion de la violence en milieu hospitalier. Le candidat idéal doit avoir une expérience en formation et des compétences en communication et techniques de self-défense. Ce rôle est idéal pour les professionnels actifs ou retraités souhaitant partager leur expertise tout en exerçant une activité en parallèle.

Qualifications

• Expérience significative en tant que formateur sur la thématique de la violence en santé.
• Capacité d'adaptation aux différents publics et des situations.
• Formation aux techniques de communication et de self-défense.

Responsabilités

• Animer des formations sur la prévention de la violence.
• Adapter le contenu en fonction des besoins des apprenants.
• Évaluer les compétences des participants.

Connaissances

Animation de formations

Adaptation du contenu pédagogique

Évaluation des acquis

Communication non violente

Techniques de self-défense

Techniques d'animation pédagogique

Sens de l'écoute

Description du poste

L’IFSO (Institut de Formation en Santé de l'Ouest) recherche des formateurs occasionnels pour intervenir sur la thématique "Prévention et gestion de la violence en milieu hospitalier".

Public Visé Par La Formation

• Personnel soignant, éducatif, administratif, technique (...), confrontés à la violence dans leur environnement professionnel (établissement de santé).

Objectif Général De La Formation

• Développer les compétences des professionnels dans la prévention et la gestion des situations de violence en intégrant des techniques de protection (gestion de la violence physique).

En tant que professionnel, vous pouvez intervenir occasionnellement pour l’IFSO en parallèle de votre emploi, que vous soyez salarié(e) d’une entreprise privée, en profession libérale, autoentrepreneur, titulaire de la fonction publique ou même retraité(e).

Les responsabilités principales incluent :

• Animer des formations
• Adapter le contenu pédagogique en fonction des besoins des apprenants
• Évaluer les acquis et les compétences des participants
• Fournir des références et avoir une expérience significative en tant que formateur sur le thème de l'agressivité et de la violence dans le contexte de la santé (structures sanitaires et médico-sociales)
• Être formé aux techniques de communication (communication non violente - CNV)
• Être formé aux techniques de self-défense (krav-maga...)
• Maîtriser les techniques d'animation pédagogique
• Avoir la capacité d'adapter ses interventions aux différents publics
• Avoir un sens de l'écoute et de la pédagogie pour accompagner au mieux les apprenants