Formateur itinérant en maintenance des engins H/F

Ortec Group; Aix-en-Provence; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe Ortec, acteur majeur en ingénierie, recherche un(e) Formateur(rice) spécialisé(e) en maintenance des engins pour renforcer son équipe. Avec une expérience de 10 ans en maintenance préventive et curative, vous animerez des formations internes et accompagnerez les employés sur le terrain. Un poste à forts enjeux avec des missions variées et la possibilité de déplacements en Afrique.

Prestations

Salaire selon profil sur 13 mois

Prime d'expatriation

Titre restaurant

Mutuelle groupe

Centre de formation interne

Programme de mobilité interne

Qualifications

• 10 ans d'expérience en maintenance préventive et curative des engins lourds.
• Expérience en maintenance des engins en atelier et sur site.

Responsabilités

• Animation des formations internes O'Métiers sur les activités de maintenance.
• Évaluation et accompagnement technique des employés.
• Conception de modules de formation et d'évaluations.

Connaissances

Méthodique

Curiosité technique

Organisation

Pédagogie

Adaptabilité

Prise de décision

Formation

Formation technique supérieure en mécanique (BTS, DUT)

Description du poste

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités… Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

Le Groupe Ortec donne la priorité au développement des compétences techniques de ses collaborateurs. Nous voulons renforcer les effectifs de notre école interne de formation O'METIERS afin de permettre le développement des formations en maintenance des engins.

Dans cette optique, nous recrutons un(e) Formateur(rice) spécialisé(e) en maintenance des engins.

Véritable référent(e) métier au sein du Groupe, votre expérience professionnelle et votre connaissance des besoins du terrain vous permettront de prendre en charge :

• L'animation des formations internes O'Métiers sur les activités de maintenance des engins,
• La réalisation de missions d'évaluation et / ou d'accompagnement technique des salariés au poste de travail et sur chantier,
• La participation à la conception de modules de formation et des dispositifs d'évaluation des compétences techniques,
• Assurer le suivi administratif lié aux évaluations et aux formations.

Poste à pourvoir en CDI et nécessitant des déplacements sur les différentes agences du Groupe Ortec en Afrique.

Vous réussirez sur ce poste :

• En travaillant de manière méthodique et organisée,
• En prenant le temps d’écouter et en étant curieux,
• En faisant preuve de persévérance et d’adaptabilité,
• En étant force de proposition.

De formation technique supérieure en mécanique ( BTS, DUT) , vous justifiez de 10 ans minimum d'expérience dans la maintenance préventive et curative des engins lourds. Expérience forte maintenance des engins en atelier et sur site.

De nature enthousiaste, rigoureuse et pragmatique, doté d'un bon sens relationnel et pédagogique, vous souhaitez vous investir dans un poste à fort enjeu pour notre groupe.

Permis B obligatoire.

Votre Curiosité technique couplé d'une envie d'entreprendre avec une bonne Organisation, capacité de Synthèse et Prise de discision sont des qualités essentielles dans la réussite de cette mission

Nous serons ravis de partager avec vous notre passion pour notre métier au service du Groupe ORTEC.

Nous serions ravis de vous rencontrer, et de vous accueillir dans un process de recrutement qui prévoit une présentation de l'équipe et de nos locaux.

Salaire selon votre profil sur 13 mois

Prime d'expatriation

Titre restaurant,

Mutuelle groupe,

Le développement de compétences, accélérateur de performance :

Des actions de formation au-delà des obligations légales,

Un centre de formation interne,

Un programme de mobilité en interne.

Notre politique RH, mise en œuvre autour d’une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap.

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