Formateur immobilier (H/F)

TN France; France; Sur place; EUR 30 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un formateur immobilier passionné pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la formation de 4000 collaborateurs, allant des franchisés aux managers. Vous organiserez des sessions de formation engageantes et adaptées, tout en améliorant continuellement les outils pédagogiques. Si vous avez une expertise en transaction immobilière et un goût pour l'innovation pédagogique, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez une équipe qui valorise le développement professionnel et l'excellence dans le secteur immobilier.

Qualifications

• Expérience en formation dans le secteur immobilier.
• Capacité à animer des sessions pour divers niveaux de stagiaires.

Responsabilités

• Organiser et animer des sessions de formation au siège et en région.
• Faire évoluer l’offre de formation selon les besoins du secteur.

Connaissances

Formation et animation

Gestion de groupe

Pédagogie

Veille sectorielle

Formation

Diplôme en immobilier

Formation en pédagogie

Outils

Outils e-learning

Logiciels de gestion de formation

Description du poste

Formateur immobilier (H/F), France

France

Au sein de la Direction de la formation, votre mission consiste à former l’ensemble des collaborateurs du réseau (4000 personnes : franchisés, managers, conseillers, assistantes) aux méthodes commerciales Guy Hoquet.

Spécialisé(e) en transaction immobilière et/ou en gestion locative, vos missions consistent à :

1. Organiser et animer des sessions de formations au siège et en région,
2. Former des stagiaires débutants, confirmés et experts avec des programmes pédagogiques adaptés et motivants,
3. Faire évoluer l’offre existante en fonction des attentes et des évolutions du métier/secteur,
4. Etre force de proposition pour améliorer les outils pédagogiques : modules de formation, contenus e-learning, techniques d’animation,
5. Assurer la veille et les nouvelles pratiques métiers.