Formateur Gestionnaire de Paie H / F

Goron Securité; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de formation cherche un formateur en gestion de la paie pour préparer et animer des formations pour des candidats au Titre Professionnel Gestionnaire de Paie. Les candidats doivent avoir une expérience significative dans ce domaine. Ce poste est disponible en CDI ou CDD, avec un salaire négociable selon le profil et l'expérience. Un statut d'auto-entrepreneur est également envisageable.

Qualifications

• Expérience significative de formateur en gestion de la paie.
• Expertise liée à des fonctions de gestionnaire de paie appréciée.
• Maîtrise des outils pédagogiques essentiels.

Responsabilités

• Préparer et animer la formation pour les candidats.
• Suivre l'évolution pédagogique des apprenants.
• Accompagner les apprenants dans la préparation de leur dossier professionnel.

Connaissances

Expérience en tant que formateur

Maîtrise des outils pédagogiques (Excel, Sage, Cegid)

Connaissance de la réglementation de la paie

Qualités de rigueur et d'écoute

Description du poste

Vous préparerez et animerez la formation pour des candidats dans le cadre des 2 blocs de compétences formant au Titre Professionnel Gestionnaire de Paie : - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle Les stagiaires seront en mesure de gérer le dossier administratif d'un salarié de l'entrée à la sortie de l'entreprise. Vous suivrez l'évolution et la progression pédagogique des apprenants en respectant les procédures administratives et pédagogiques de notre centre de formation. Vous les accompagnerez également dans la préparation de leur dossier professionnel.

Vous possédez une expérience significative de formateur ou formatrice, dans le domaine de la gestion de la paie. Une expertise en paie liée à des fonctions passées en qualité de responsable ou gestionnaire de paie peuvent également correspondre à notre besoin. Vous maîtrisez les outils pédagogiques, notamment les logiciels Excel, Sage ou Cegid. Vous connaissez la réglementation relative à la paie et suivez son évolution. Des qualités de rigueur, d'écoute, de patience et d'enthousiasme sont nécessaires à ce poste. Type de Contrat : CDI ou CDD d'usage, salaire à négocier selon profil et expérience. Vous avez également la possibilité d'avoir recours à un statut d'auto-entrepreneur.