Formateur/Formatrice en langue anglaise H/F

Direction générale des étrangers en France (DGEF); Garches; Hybride; EUR 28 000 - 34 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restauration sur place

Action sociale

Résumé du poste

La DGSI recrute un formateur/formatrice d’anglais (H/F) pour accompagner le développement linguistique des agents, en présentiel ou distanciel. Création de contenus, animations et évaluations dans un cadre de sécurité renforcé.

Profil recherché: maîtrise de l’anglais et pédagogie des langues, travail en équipe, organisation et adaptabilité; habilitation Très secret et nationalité française requises; contrat CDD de 3 ans et évolutif.

Qualifications

• Connaître l'environnement professionnel
• Avoir des compétences en anglais
• Avoir des compétences en pédagogie de l'enseignement des langues
• Savoir travailler en équipe
• Savoir s'organiser
• Savoir analyser
• Savoir s'adapter
• Savoir s'exprimer oralement

Responsabilités

• Créer des contenus de formation innovants en anglais, adaptés aux besoins professionnels et du renseignement, en présentiel ou distanciel
• Développer des méthodes pédagogiques personnalisées pour garantir montée en compétence
• Animer des sessions de formation en anglais opérationnel, en groupe ou en individuel, en présentiel ou distanciel
• Évaluer les niveaux de langue à l'aide d’outils variés (-tests, évaluations, tests ad hoc)

Connaissances

Anglais opérationnel

Pédagogie langues

Travail en équipe

Savoir s'organiser

Analyse

Expression orale

Relation humaine

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

Formateur/Formatrice en langue anglaise H/F

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Enseignement et Formation - Formatrice / Formateur

Type de poste

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

Formateur/Formatrice en langue anglaise H/F

Description du poste

• Généralités :
  • La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
• Activités principales:
• Au sein du service de la formation de la DGSI et plus spécifiquement de la section "formation linguistique", le /la titulaire du poste sera en charge de :
  • Créer des contenus de formation innovants en anglais, adaptés aux besoins spécifiques de notre environnement professionnel et du monde du renseignement, que ce soit en présentiel ou en distanciel
  • Développer des méthodes pédagogiques personnalisées pour répondre aux besoins de nos différents publics et garantir une montée en compétence rapide et efficace
  • Animer des sessions de formation en anglais opérationnel en groupe ou individualisées, en présentiel ou en distanciel, pour aider nos agents à monter en compétence dans la langue anglaise
  • Evaluer les niveaux de langue des agents à l'aide d'outils de mesure, tels que des test initiaux, des évaluations sommatives et des tests ad hoc
• En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, où vous pourrez partager vos connaissances et votre expertise pour contribuer à la réussite de nos missions. Si vous êtes passionné par l'enseignement de la langue anglaise et vous souhaitez faire partie d'une équipe dédiée et motivée, nous attendons votre candidature
• Environnement professionnel :
  • Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Conditions particulières d'exercice

• Ouvert à l'ITM : non
• Un(e) formateur/formatrice, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 30718 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
• Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Descriptif du profil recherché

• Connaissance technique :
• Connaître l'environnement professionnel
• Niveau maîtrise
• A acquérir
• Avoir des compétences en anglais
• Niveau expert
• Avoir des compétences en pédagogie de l'enseignement des langues
• Niveau maîtrise
• Savoir faire :
• Savoir travailler en équipe
• Niveau maîtrise
• Savoir s'organiser
• Niveau maîtrise
• Savoir analyser
• Niveau maîtrise
• Savoir être :
• Avoir le sens des relations humaines
• Niveau expert
• Savoir s'adapter
• Niveau expert
• Savoir s'exprimer oralement
• Niveau maîtrise
• Autres :

Rémunération

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

• Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
• Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
• Comment candidater à la DGSI :
  • Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidate r
• Question processus candidature uniquement :
  • Mail : [e-mail] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
  • Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
• Pièces requises :
  • Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
  • Si contractuel : insérez le formulaire vierge.
• Infos et actualités recrutement :
  • https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
• Informations emploi :
  • Libellé métier RMFP + code :FPENS019 - Formateur

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

Télétravail possible

Localisation du poste

Localisation du poste

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Centre d'examen d'OLIVET (A, B, Groupe Lourd) 3111 rue Paulin Labarre /chemin de maison fort - 45160 OLIVET
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels