Formateur F/H, Bonneuil-en-France (95500)

Groupe Synergie; Bonneuil-en-France; Sur place; EUR 38 000 - 46 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur aéronautique recherche un Formateur mécanicien aéronautique pour concevoir et animer des programmes de formation. Ce rôle passionnant implique de transmettre des connaissances essentielles sur les structures d’aéronefs, la technologie des matériaux, et d’évaluer les apprenants pour garantir leur succès. Avec un salaire compétitif et des avantages tels que des tickets restaurant et des réductions sur les billets d’avion, cette position offre une opportunité unique de contribuer à l'avenir de l'aviation. Si vous avez une passion pour l'enseignement et une expertise technique, rejoignez cette équipe dynamique.

Prestations

Tickets restaurant

Réductions sur billets d'avion

Télétravail possible

Prime sur objectifs

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans l'industrie aéronautique.
• Maîtrise de l'anglais technique et des compétences pédagogiques.

Responsabilités

• Concevoir des programmes de formation adaptés aux apprenants.
• Animer et évaluer des séances de formation en aéronautique.

Connaissances

Anglais technique

Compétences pédagogiques

Analyse des référentiels

Gestion de groupe

Connaissance des matériaux aéronautiques

Formation

BAC PRO

BTS Technicien Structure

Outils

Pack Office

Description du poste

Formateur F/H, Bonneuil-en-France (95500)

Réf : OFFRE - 537035

Notre client est un centre de formation, créé en 1996 à l’initiative d’Air France, de Paris Aéroport, de la Fédération Nationale de l’Aviation Marchande (FNAM) et du Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales (GIFAS).

Descriptif du poste

En tant que Formateur mécanicien aéronautique STRUCTURE H/F, vos principales missions seront de concevoir des programmes de formation et transmettre des connaissances et des savoir-faire à différents types de public en lien avec les exigences règlementaires, les techniques pédagogiques et le projet d’établissement.

Missions et activités du poste :

1. Concevoir des séquences de formation :

• Analyser le référentiel diplôme formation initiale et les compétences attendues par les entreprises
• Organiser de manière cohérente et progressive le programme de formation en fonction des activités de l’apprenant en entreprise
• Identifier les objectifs de chaque séance et construire les scénarii qui en découlent en termes de contenus, méthode et supports, durée, etc.
• Evaluer le niveau des apprenants en vue d’adapter les séances aux besoins et aux capacités de chacun
• Assurer une veille documentaire, technologique et/ou règlementaire pour s’informer sur l’évolution des métiers et participer à la définition des investissements
• Participer à des réunions, séminaires, formations afin d’actualiser sa pratique professionnelle et technique.

Mission :

1. Animer et évaluer des séances de formation :

• Accueillir des apprenants (appel, lancement, etc)
• Coordonner et réguler un groupe sur une activité
• Gérer les relations interpersonnelles et les conflits dans le groupe
• Mettre en œuvre les moyens permettant de résoudre les difficultés d’apprentissage et la démotivation des apprenants
• Mettre en place des outils de positionnement, de suivi et d’évaluation
• Mettre en œuvre le contrôle en cours de formation (CCF)
• Participer au jury d’examen
• Réaliser le nombre d'heures de formation défini par le manager.

Enseignements visés :

• Technologie des matériaux métalliques et composites aéronautiques
• Structures d’aéronefs et design
• Règles de l’art dans l’aéronautique
• Familiarisation avec les systèmes d’aéronefs
• Fabrication et réparation des structures métalliques et composites des aéronefs
• Travaux pratiques sur aéronefs
• Contrôles et inspections des structures
• Exploitation de la documentation technique en anglais
• Dessin technique et lecture de plan
• Anglais technique
• Facteurs humains
• Législation aéronautique

Profil recherché

Titulaire d’un BAC PRO ou d’un BTS Technicien Structure, maîtrisant l’anglais et plus particulièrement l’anglais technique, 5 ans d’expérience dans une entreprise aéronautique, maîtrise du pack office, connaissance des modules de la Part 66 serait un plus, titulaire du permis B.

Conditions :

Le salaire annuel est compris entre 38 k€ et 46 k€ en fonction des compétences et/ou de l’expérience, plus une prime sur objectifs chaque année pouvant aller jusqu’à 1 mois de salaire brut, des tickets restaurant (subvention de 4€/jour travaillé), des tarifs réduits sur les billets d’avion des vols Air France après 6 mois d’ancienneté, et du télétravail possible sur accord du manager après la période d’essai.

Les postes sont des postes cadres, basés principalement à Bonneuil-en-France, avec des déplacements à prévoir, notamment sur notre site secondaire à Toussus le Noble (78).