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Formateur en Laboratoire Pharmaceutique - Hauts de France H/F

TN France

Cambrai

Sur place

EUR 29 000 - 32 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Résumé du poste

Une entreprise familiale en pleine croissance recherche un Formateur passionné pour ses produits de santé naturelle. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec un Délégué Pharmaceutique pour fidéliser et former les clients dans les départements 59 et 62. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de pharmacies tout en créant des relations solides et en motivant les professionnels de santé. Ce poste offre une belle opportunité d'évolution dans un environnement valorisant les valeurs humaines et le développement personnel.

Prestations

Mutuelle à 50%
Forfait repas de 20,70 € par jour
Véhicule de fonction
Challenges annuels
Bonne ambiance de travail

Qualifications

  • Expérience en tant que Formateur dans les secteurs pharmaceutique ou esthétique.
  • Maîtrise des techniques de formation et de fidélisation.

Responsabilités

  • Former et fidéliser les clients sur des produits de santé naturelle.
  • Gérer un portefeuille de pharmacies et proposer de nouveaux produits.

Connaissances

Techniques de formation
Fidélisation
Communication
Vente

Formation

BTS Commercial
École du Gem's

Description du poste

Formateur en Laboratoire Pharmaceutique - Hauts de France H/F, Cambrai

Notre client est un laboratoire pharmaceutique familial franco-suisse, avec son siège en région parisienne. Créé il y a une dizaine d'années par un pharmacien d'officine pour des pharmaciens d'officine, ce laboratoire élabore, sélectionne et développe des produits de haute qualité à base de produits naturels. Il souhaite être proche de ses clients et offrir des produits uniques exclusivement en pharmacie. Ces produits sont soignants et traitent les cas de comptoir, avec une gamme de trente références réparties en trois catégories : oligo-éléments, huiles essentielles et aromathérapie. Le laboratoire possède une structure familiale et proche de ses collaborateurs, et souhaite le rester. Actuellement en pleine croissance, il recrute un profil de Formateur pour les Hauts de France, en CDI.

Rattaché à un directeur régional, vous intervenez sur les départements 59, 62, 02, 08, 80, 60. Vous travaillez en binôme avec un Délégué Pharmaceutique qui s'occupe de prospection, négociation et closing, tandis que vous vous concentrez sur la fidélisation et le sell-out. Vos missions se divisent en deux axes :

  1. À 20% du temps, gestion d'un portefeuille de 20 à 25 pharmacies dans le 59 et 62, en direct, sur la partie commerciale et fidélisation (proposition de nouveautés, vente et implantation de nouveaux produits, formation et fidélisation).
  2. À 80% du temps, formation et fidélisation dans votre secteur sur des produits de santé naturelle. Vous formez une clientèle officinale (pharmaciens, préparateurs) en les motivant et en impliquant dans le conseil et la vente, via la création d'un relationnel, la mise en place de challenges, et le soutien sur les techniques de vente. Vous faites également des remontées terrain régulières (mesures de sorties des produits, informations sur la concurrence, litiges clients) via des reporting.

Enfin, vous valorisez quotidiennement l'image du laboratoire auprès de la clientèle.

Diplômé au minimum d'un BTS Commercial ou de l'École du Gem's, vous avez idéalement plusieurs années d'expérience en tant que Formateur (dans les secteurs pharmaceutique, esthétique, etc.), couplée à une expérience de Délégué Pharmaceutique. Vous maîtrisez les techniques de formation, de fidélisation et d'animation de public. Une expérience en tant que préparateur en pharmacie serait un plus pour mieux comprendre et vendre les produits. Vous souhaitez évoluer dans un laboratoire familial valorisant de belles valeurs humaines. Reconnu pour vos talents de communicant, vous aimez le développement, tout en étant capable de fidéliser et former. Des possibilités d'évolution au sein du laboratoire sont envisageables.

Informations contractuelles

Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible. La rémunération globale se situe entre 29 000 € et 32 000 € bruts annuels, selon profil. Elle inclut un variable basé sur la réassortiment des produits, l'implantation de nouveautés en officine, et la performance qualitative. Mutuelle à 50%, forfait repas de 20,70 € par jour selon la convention pharmaceutique, véhicule de fonction, nombreux challenges annuels, et une bonne ambiance de travail !

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