FORMATEUR EN ALTERNANCE F/H

JR France; Hauts-de-France; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et engagée dans la formation professionnelle recherche un formateur référent pour animer des sessions de formation et accompagner les apprenants dans leur parcours. Ce rôle essentiel implique la création de contenus pédagogiques adaptés et un suivi rigoureux des progrès des participants. Si vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez contribuer à l'évolution des compétences sur le marché du travail, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise l'innovation pédagogique et l'accompagnement des talents.

Qualifications

• Expérience significative en tant que Conseiller en Insertion Professionnelle.
• Curiosité et sens de l’innovation pédagogique.

Responsabilités

• Animation de formations en face à face avec un volume annuel de 800 h.
• Construction de supports de cours harmonisés et adaptation des parcours de formation.

Connaissances

Conseiller en Insertion Professionnelle

Animation de formations

Construction de progressions pédagogiques

Suivi pédagogique

Formation

Bac+2

Description du poste

Présentation de LAHO Artois-Douaisis

LAHO est la nouvelle identité des organismes de formation de la CCI Hauts-de-France. Elle regroupe 6 organismes de référence : CCI Aisne Formation, CCI Oise Formation, CEPRECO, SIADEP, STARTEVO, et TERTIA. Acteur incontournable des formations en alternance sur notre territoire, LAHO est un partenaire naturel et historique des entreprises pour la formation de leurs dirigeants et salariés, ainsi que dans la formation des demandeurs d’emploi. Notre mission est de proposer des formations en adéquation avec les évolutions des métiers et des compétences, tout en révélant les talents.

Poste à pourvoir

LAHO Artois-Douaisis recrute un formateur référent CIP et découverte des métiers en CDD pour son site de Lens. Le poste est à pourvoir à partir de juillet 2025.

Responsabilités

1. Animation de formations en face à face (volume annuel de 800 h, adaptable en fonction des objectifs).
2. Construction de progressions pédagogiques et de supports de cours harmonisés.
3. Animation de réunions pédagogiques.
4. Vérification de la complétude des documents pédagogiques pour ses groupes.
5. Accompagnement et contrôle des réalisations FOAD des apprenants.
6. Suivi pédagogique en entreprise.
7. Réalisation ponctuelle d’entretiens de sélection à l’entrée en formation.
8. Adaptation et personnalisation des parcours de formation.
9. Mise en place de mesures de compensation en cas de mission de référent handicap local.

Profil recherché

• Titulaire d’un Bac+2 avec une expérience significative en tant que Conseiller en Insertion Professionnelle dans le domaine de la formation.
• Curiosité et sens de l’innovation pédagogique.