Fondation Partage et Vie - Responsable du cadre de vie (H/F)

Fondation Partage et Vie; Hauts-de-France; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une résidence au cœur du Parc naturel de la Scarpe-Escaut en tant que Responsable cadre de vie. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, en manageant une équipe dédiée à l'entretien et au service. Avec un esprit familial et une philosophie « comme à la maison », vous aurez l'opportunité de contribuer à un environnement verdoyant et accueillant. Ce poste CDI à temps plein offre une rémunération selon la CCN51, avec une prime annuelle décentralisée. Si vous êtes passionné par le secteur hôtelier ou médico-social, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience confirmée en encadrement dans le secteur hôtelier ou médico-social.
• Personne de terrain avec esprit d'équipe et capacités d'analyse.

Responsabilités

• Recueille les attentes des résidents et de leurs familles.
• Planifie et contrôle le travail des employés chargés de l'entretien et du service.
• Participe à l'élaboration des protocoles de nettoyage.

Connaissances

Compétences managériales

Connaissances en hygiène et santé

Esprit d'équipe

Capacités d'analyse

Rigueur

Autonomie

Organisation

Formation

Diplôme Bac +2/3

Description du poste

Description

Date d'embauche : à partir du 16/06/2025

Être Responsable cadre de vie, c'est contribuer de manière essentielle à l'accompagnement des résidents et de leurs proches au sein de l'établissement en manageant les professionnels de l'hôtellerie (service en salle), de l'entretien des locaux et de la lingerie.

Concrètement, le responsable cadre de vie :

1. Recueille les attentes de la personne accueillie et de leur famille ;
2. Planifie, coordonne et contrôle le travail des salariés chargés de l'entretien des locaux, du linge et du service en salle ;
3. Recrute les salariés chargés de l'entretien, du linge et du service en salle ;
4. Participe à l'élaboration, applique et contrôle l'application des protocoles de nettoyage ;
5. Veiller au respect des règles ergonomiques ;
6. Exploite les enquêtes de satisfaction et veille à la prise en compte des besoins exprimés par les résidents ;
7. Participe à la vie du projet d'établissement et à l'élaboration du projet de vie du résident ;
8. Collecte, exploite et transmet les informations à la direction et aux autres services.

Nos points forts :

• La résidence est située en plein cœur du Parc naturel de la Scarpe-Escaut
• Un environnement verdoyant et arboré
• Un esprit familial et une philosophie « comme à la maison »
• Du matériel à disposition MAIS PAS QUE !

Type de contrat :

CDI, temps plein

Rémunération selon la CCN51. Vous bénéficierez d'une prime annuelle décentralisée.

Profil recherché :

• Titulaire d'un diplôme Bac +2/3 minimum et/ou expérience confirmée en encadrement dans le secteur hôtelier ou médico-social ;
• Personne de terrain ;
• Connaissances en hygiène et santé ;
• Compétences managériales ;
• Esprit d'équipe et capacités d'analyse ;
• Rigueur, autonomie et organisation ;
• Authenticité et disponibilité pour l'équipe.

Expérience :

• Débutant accepté

Source : France Travail