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Femme/Homme de ménage à Arry

o2

Vald'Yerre

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 12 jours

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Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur des services à domicile recherche un(e) Assistant(e) Ménager(e) pour le secteur d'Arry. Le poste, en CDI, offre des missions flexibles, des formations et divers avantages, tout en permettant de travailler près de chez vous.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 50%
Téléphone professionnel
Indemnisation de déplacements
Outils fournis pour le travail

Qualifications

  • Pas d'expérience exigée, mais engagement attendu.
  • Volonté de réaliser un travail de qualité.

Responsabilités

  • Assurer l'entretien du domicile.
  • Effectuer le ménage et le repassage.

Connaissances

Entretien du domicile
Ménage
Repassage

Description du poste

Vous n'avez pas d’expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l’entretien du domicile?

Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.

Vous êtes le talent que nous recherchons!!!

Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.

Pour le secteur d'Arry, nous recherchonsun(e) Assistant(e) Ménager(e) (h/f).

Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...

Nous vous proposons:

- un contrat CDI adapté au nombre d’heures que vous souhaitez;

- des missions au plus proche de votre domicile;

- des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:

- un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages;

- une rémunération brute horaire de 11,88 euros;

- une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;

- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.

En échange de vos supers talents, nous vous proposons :

  • Un contrat sur mesure CDI ;
  • Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences ;
  • Un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages, des réunions d’équipe ;
  • De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
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