Alternance - Chargé(e) de mission People Development Programs

Texas Instruments; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Consultant Oracle HCM pour un contrat à distance de 3 mois. Dans ce rôle, vous serez le consultant clé pour la solution Oracle HCM Cloud, gérant la configuration des données et des processus métier, tout en assurant une intégration efficace entre les systèmes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable des systèmes RH pour tester et mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités, tout en maintenant la confidentialité des données personnelles. Si vous avez une expérience solide dans la configuration et le support d'Oracle Cloud HCM, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience avec Oracle HCM et sa configuration.
• Capacité à travailler dans une méthodologie d'implémentation Oracle Cloud.

Responsabilités

• Agir en tant que consultant pour la solution Oracle HCM Cloud.
• Maintenir des relations étroites avec les administrateurs système dans d'autres domaines fonctionnels.

Connaissances

Oracle HCM

Configuration de systèmes

Implémentation de solutions Cloud

Gestion de données

Résolution de problèmes

Description du poste

Whitehall Resources are currently looking for an Oracle HCM Consultant on a remote basis for an initial 3 month contract.

Key Responsibilities :

• Act as the consultant for the Oracle HCM Cloud Solution, managing data and business processes configuration, security, authorizations, mass structure changes, and uploads.
• Solve system issues and fix from end to end – these fixes may include short-term workarounds but must always focus on long-term solutions.
• Maintain close relationships and work with systems administrators in other functional areas; ensuring that upstream and downstream changes will result in efficient and magnificent integration between systems.
• Provide support to the HR System Manager for all Oracle Cloud official releases, by participating in testing and the implementation of new functionalities.
• Give the right engagement to the overall rollout of the business.
• Understand business requirements, translate them into system functionalities, and support their implementation.
• Provide input to system procedures and documentation, and train users on new processes and functionality.
• Ensure the highest level of confidentiality is maintained in the treatment of personal data.
• Actively share specialist knowledge and provide technical expertise to supply a variety of projects and business as usual.
• Collaborate with the HR Systems Manager in the implementation of Oracle Cloud integration requirements with external applications across IT and Finance functional areas.

Specific Capabilities, Knowledge, and Skills Required :

• Experience working with Oracle HCM (required)
• Experience in configuring, implementing, and supporting Oracle Cloud HCM.
• Depth of understanding and ability to configure Oracle Cloud HCM Base module.
• Must have experience working within an Oracle Cloud implementation methodology and project planning framework.