Facilitateur clause insertion (F/H)

Le département du Rhône recherche un facilitateur clause insertion visionnaire et engagé, véritable éclaireur des dynamiques sociales au sein de la commande publique. À la croisée des exigences institutionnelles et des réalités humaines, vous serez bien plus qu’un médiateur administratif : un artisan du lien social, un stratège de l’équité territoriale et un révélateur de trajectoires professionnelles parfois invisibles.

Qui sommes-nous ?

Le département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et oeuvrons en faveur de la santé, l'éducation, la culture, la mobilité et l'aménagement du territoire.

Votre mission au quotidien :

Dans le cadre de vos fonctions, vous mobiliserez pleinement votre expertise en matière d’insertion pour conseiller et guider avec finesse les directions opérationnelles dans l’élaboration et l’implémentation des clauses d’insertion. Votre accompagnement consistera à orienter les services sur le choix des dispositifs les plus adaptés, à proposer un volume pertinent d’heures d’insertion, à appuyer la rédaction des pièces contractuelles et à établir des critères de sélection des offres. Vous veillerez également à épauler le maître d’ouvrage dans l’identification et la vérification rigoureuse des structures d’insertion par l’activité économique (SIAE) locales, en tenant compte des spécificités de chaque territoire.

En parallèle, vous assurerez une présence proactive auprès des entreprises titulaires de marchés. Vous les contacterez, les conseillerez sur la mise en œuvre effective des clauses, les accompagnerez dans leurs recrutements et coordonnerez des réunions de travail afin de coconstruire des plans d’action adaptés aux engagements formulés dans leurs mémoires techniques. Vous formaliserez systématiquement ces échanges dans des comptes-rendus structurés. Par ailleurs, vous garantirez un suivi méticuleux des engagements pris : vérification de l’éligibilité des bénéficiaires, analyse des contrats et des relevés horaires, tout en consolidant ces données lors de bilans semestriels retraçant les parcours d’intégration professionnelle. Vous jouerez également un rôle d’alerte, informant les services de toute difficulté rencontrée par les entreprises dans l’application des clauses et suggérant des solutions correctives.

Votre mission inclura une dimension essentielle de reporting : pour chaque opération, vous produirez un bilan clair et circonstancié détaillant les caractéristiques du marché, les heures réalisées et les publics mobilisés. Cette production s’étendra à la réalisation de bilans semestriels synthétiques et de rapports annuels approfondis, apportant une vision chiffrée et qualitative de l’impact du dispositif. En lien avec le cofinancement du poste par le Fonds social européen, vous contribuerez activement aux bilans FSE tout en veillant au respect des obligations de visibilité et de communication associées.

Enfin, vous contribuerez à la dynamique interne en poursuivant les actions de sensibilisation auprès des directions, en proposant des procédures adaptées, et en émettant des recommandations sur les marchés susceptibles d’intégrer des clauses sociales, sur la base du prévisionnel établi par la Direction de la Commande Publique Durable. Votre action s’inscrira dans une logique de maillage territorial, en entretenant des synergies avec les partenaires locaux de l’emploi et de l’insertion, afin d’ancrer durablement l’action sociale dans les pratiques de la commande publique.

Vos compétences utiles :

Vous avancez dans ce rôle avec l’aisance d’un professionnel aguerri, habitué à naviguer entre les logiques humaines et les exigences techniques. Votre intelligence relationnelle n’est pas seulement un atout, c’est un levier naturel qui vous permet d’instaurer des liens de confiance, de fluidifier les échanges et de dialoguer avec justesse, qu’il s’agisse d’un directeur d’entreprise, d’un agent de terrain ou d’un partenaire institutionnel. Vous avez cet instinct du contact vrai, allié à une écoute vive et à une capacité d’adaptation qui fait mouche, même face à des interlocuteurs aux profils contrastés.

Analyste aguerri, vous excellez dans l’art de décoder les situations, d’embrasser les enjeux dans leur globalité et de structurer l’action avec méthode et cohérence. L’organisation n’est pas pour vous un mot creux : c’est un fil conducteur, un réflexe mental, un socle qui vous permet de tenir le cap même dans la complexité. Rigoureux sans être rigide, vous conjuguez exigence et souplesse, intuition de terrain et maîtrise des outils. Votre esprit de négociation, affûté, vous permet de faire émerger des compromis dynamiques, toujours orientés vers l’action et l’impact.

Conseiller dans l’âme, vous avancez avec conviction et pédagogie, prêt à éclairer les décisions et à porter la voix de l’insertion sociale au cœur des projets. Vous ne vous contentez pas de suivre les orientations : vous les inspirez, les soutenez, les relancez si nécessaire. Votre plume, précise et nuancée, témoigne de votre aisance rédactionnelle, capable de rendre lisibles des données techniques, d’argumenter des positions stratégiques ou de formaliser des bilans porteurs de sens.

Fort d’un parcours ancré dans les domaines de l’emploi, des marchés publics ou de l’aménagement urbain, vous possédez une formation solide (BAC+3 à BAC+5), renforcée par une première expérience probante sur le terrain. Vous maîtrisez les arcanes des réseaux d’insertion – de France Travail aux SIAE – et vous en comprenez les logiques profondes, les synergies possibles, les dynamiques à encourager. L’univers partenarial ne vous est pas étranger, vous y avez vos repères, vos contacts, vos réflexes.

À l’aise avec les outils bureautiques, vous faites d’Excel un véritable tableau de bord, et maniez le logiciel Clause avec agilité. Une connaissance fine de la commande publique serait un atout supplémentaire, mais ce qui vous distingue surtout, c’est votre capacité à insuffler du sens là où d’autres ne verraient que des chiffres ou des procédures.

Vos conditions particulières d'exercice :

Rejoindre le Département du Rhône, c’est choisir un cadre de travail équilibré, stimulant et respectueux de votre qualité de vie. Vous bénéficierez d’horaires en journée, pensés pour favoriser une harmonie entre vie professionnelle et personnelle, ainsi que d’un environnement où la mobilité interne est encouragée pour accompagner votre évolution de carrière.

Le poste, basé au cœur de Lyon 3ᵉ, est à pourvoir à temps plein dès que possible, avec la possibilité d’exercer en télétravail après une période d’intégration. Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par une formation technique sur mesure pour vous permettre une prise de poste fluide et sécurisante.

Votre mission vous mènera sur l’ensemble du territoire départemental : des déplacements réguliers sont à prévoir, facilités par la mise à disposition de véhicules de service. Le permis B est donc requis pour accompagner cette dynamique de terrain.

Ce poste s’inscrit dans le cadre d’un recrutement pérenne, ouvert aux titulaires par voie de mutation ou de détachement, ainsi qu’aux contractuels. Il relève de la catégorie A – cadre d’emploi des Attachés Territoriaux – et dépend de la filière administrative. La rémunération sera ajustée selon votre parcours, en cohérence avec les grilles indiciaires et le groupe RIFSEEP A4.

Vous bénéficierez d’un large éventail d’avantages : 34 jours de congés payés, 12 jours de RTT, une participation à hauteur de 75 % sur votre abonnement de transport en commun, une carte restaurant, ainsi que des prestations sociales, culturelles et sportives pensées pour enrichir votre quotidien.

Ici, chaque jour de travail compte double : pour vous, et pour le territoire.

Pourquoi nous ?

En plus d'une rémunération adaptée, nous offrons un régime indemnitaire, une prime annuelle, d'une carte restaurants et prise en charge de transport au-delà des minimums. Vous bénéficierez également d'une amicale, de prestations de CNAS et d'activités sur la pause méridienne (yoga, running ...).

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes animé par la volonté d’insuffler un impact social concret au cœur des politiques publiques, ce poste de facilitateur clause insertion vous offre un terrain d’action unique, où se conjuguent engagement humain et excellence opérationnelle. Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :

• Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/team
• Voici le message d'accueil du directeur général des services et de la direction des ressources humaines : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/presentation
• Enfin découvrez le département : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/workplace

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !