Expert Paie et ADP (h/f)

LHH RECRUITMENT SOLUTIONS; Paris; Sur place; EUR 55 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en recrutement recherche un Expert Paie & ADP à Clichy-la-Garenne. En CDD de 10 mois, vous garantissez la fiabilité de la paie pour 3200 collaborateurs et supervisez les cotisations. Le candidat idéal a au moins 3 ans d'expérience, une formation Bac+3 en ressources humaines, et maîtrise ADP DECIDIUM. Salaire entre 55 000 et 60 000 euros brut annuels.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en qualité d'Expert Paie & Administration du Personnel dans un Groupe.
• Souci de confidentialité et de rigueur.
• Capacité à travailler en équipe et en transverse.

Responsabilités

• Garantir la fiabilité de la paie et de l'administration du personnel.
• Superviser la gestion des cotisations et de la DSN.
• Gérer les relations avec les organismes sociaux.

Connaissances

Maîtrise des techniques de paie

Rigueur

Capacité à proposer des améliorations

Aisance avec les outils bureautiques

Formation

Formation Bac+3 minimum en ressources humaines

Outils

ADP DECIDIUM

Description du poste

Offre n° 198KHNV — Expert Paie et ADP (h/f)

En quête de votre prochain défi professionnel ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour un Groupe situé à Clichy-la-Garenne (92) : un/une Expert Paie & ADP h/f. Ce poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 10 mois, en remplacement d\'un congé maternité. Dans un environnement multisites, vous êtes rattaché(e) à la Responsable Paie et accompagnez les deux référents paie et indirectement les 6 gestionnaires de paie, dans l\'établissement des bulletins de paie, d\'un périmètre de 3200 collaborateurs, et des obligations déclaratives afférentes, dans le respect du cadre légal et conventionnel.

Vos missions principales :

• Garantir la fiabilité de la paie et de l\'administration du personnel et des déclaratifs associés, en coordination avec votre responsable.
• Identifier les points de contrôle du processus de paie et les suivre.
• Superviser la gestion des cotisations et de la DSN.
• Contrôler le traitement des activités spécifiques (indemnités de rupture conventionnelle, indemnités conventionnelles de licenciement, transactions, etc.) et des soldes de tout compte.
• Gérer les éléments comptables : OD de paie, lettrage des comptes, rapprochement du brut et des cotisations.
• Communiquer les éléments utiles au contrôle de gestion.
• Apporter vos conseils et votre expertise au service RH et aux différents interlocuteurs du groupe.
• Rédiger et/ou mettre à jour les procédures et modes opératoires et les présenter à l\'équipe lors de réunions.
• Effectuer des modifications de paramétrage via des tickets adressés à ADP.
• Intégrer de nouvelles sociétés juridiques et établissements dans les outils.
• Traiter les campagnes d\'augmentations et d\'épargne salariale.
• Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, mutuelle, prévoyance, CPAM, Retraite, Épargne Salariale, etc.).
• Assurer une veille sociale.

Profil recherché :

• Formation Bac+3 minimum en ressources humaines, gestion des entreprises, avec une spécialité en paie.
• Minimum 3 ans d\'expérience en qualité d\'Expert Paie & Administration du Personnel dans un Groupe.
• Maîtrise des techniques de paie (sociales et fiscales) et souci de rigueur et confidentialité.
• Capacité à proposer des améliorations et à travailler en équipe et en transverse avec les différents services.
• Bonne aisance avec les outils bureautiques et informatiques.
• La maîtrise d\'ADP DECIDIUM est impérative.

Informations diverses :
Type de contrat : CDD – 12 mois. Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire : Brut annuel entre 55 000 et 60 000 euros sur 12 mois.

Employeur : LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d\'experts, cadres et dirigeants.

Si ce poste vous intéresse, postulez via le site indiqué.