Expert en systèmes d\'exploitation et technologies de l\'information â Exploitation et mainten[...]

Egis Group; Nantes; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société spécialisée en infrastructure recherche un(e) Expert(e) en systèmes d’information et de trafic à Nantes. Le rôle implique d’animer des projets techniques, de rédiger des contenus de référence et d'apporter du soutien aux filiales. Un diplôme d'ingénieur ou de commerce et une expérience en gestion de projet sont requis. La maîtrise de l'anglais et du français est essentielle.

Prestations

Autonomie au travail

Flexibilité dans l'organisation

Qualifications

• Expérience significative en gestion de projet.
• Connaissances en opérations ou environnements technologiques requises.

Responsabilités

• Identifier et mettre en œuvre des projets innovants.
• Rédiger des livres blancs et animer des webinaires.
• Apporter une assistance technique aux filiales d’Egis.

Connaissances

Compréhension du contexte technique et opérationnel

Élaboration de plans d'affaires

Maîtrise de l'anglais et du français

Flexibilité et autonomie

Capacité à travailler en équipe

Formation

Diplôme d'ingénieur ou école de commerce

Description du poste

Présentation du poste

Afin d’identifier, promouvoir et contribuer à l’amélioration continue et à la mise en œuvre des meilleures pratiques en matière de systèmes d’information et de trafic (ITS) et de systèmes d’exploitation (maintenance préventive / corrective / prédictive des équipements, énergie, installation de nouveaux systèmes, etc.) au sein des sociétés d’exploitation routière d’Egis, nous recherchons un(e) Expert(e).

Rattaché(e) au Directeur Exploitation Routes, vos missions principales seront les suivantes :

• Dans son domaine d’expertise :
• Contribuer la réputation d’Egis dans le secteur de l’exploitation et de la maintenance en rédigeant des livres blancs et des articles, en animant des webinaires, en intervenant lors d’événements internationaux et en remportant des prix.
• Identifier et mettre en œuvre des projets innovants qui apportent une valeur ajoutée à nos sociétés d’OM et à nos clients.
• Animer un dispositif de capitalisation de l’activité O&M Routes en s’appuyant sur les projets opérationnels, sur les communautés de métier, en participant à des événements de capitalisation et au partage des bonnes pratiques au sein de SL et des régions.
• Contribuer, enrichir les connaissances au sein d’Egis en partageant son expérience dans des groupes de travail et des forums internes pertinents.
• Soutenir les entreprises O&M d’Egis :
• Avoir une vision globale des domaines d’expertise disponibles dans nos filiales et au siège afin d’apporter des réponses concrètes à nos filiales et leurs clients.
• Apporter une assistance technique aux filiales d’Egis allant du simple conseil à la gestion de projet. Les services peuvent être fournis pour la création d’une nouvelle société (définition de la stratégie O&M, recrutement, formations, achats, production de documents, mise en service, etc.) ou pour une société existante (audits, formation, etc.).
• Comparer les performances des sociétés Egis en interne et en externe.
• Interagir avec notre réseau de sociétés opérationnelles afin de comprendre leurs besoins non satisfaits et les solutions à promouvoir.
• Gérer la mise en œuvre de projets d’amélioration continue afin d’apporter une valeur ajoutée à nos opérations et d’industrialiser nos processus.
• Soutenir l’unité chargée des appels d’offres O&M routier :
• Définir la stratégie et les revenus de la société O&M.
• Rédiger une partie des documents d’appel d’offres à la demande de l’unité chargée des appels d’offres.

Des déplacements réguliers en France et à l’étranger sont prévus.

Ce poste est basé à Nantes mais nous pouvons aussi accueillir sur les villes suivantes :

• Montreuil
• Guyancourt
• Lyon
• Lille
• Marseille
• Bordeaux
• Toulouse
• Clermont-Ferrand
• Valence
• Dijon
• Reims

Qualifications :

Diplôme : école d’ingénieurs ou école de commerce avec une première expérience significative :

• Profil ingénieur : expérience requise en gestion de projet ou en opérations
• Profil commercial : expérience requise en gestion de projet dans des environnements opérationnels ou technologiques

Compétences techniques :

• Capacité à comprendre le contexte technique et opérationnel
• Capacité à élaborer des plans d’affaires et des modèles
• Parfaite maîtrise de l’anglais et du français (oral et écrit)
• Un niveau similaire dans une 3e langue serait un atout important

Compétences relationnelles :

• Excellente capacité à travailler en équipe (en interne et en externe)
• Grande flexibilité et autonomie souhaitées pour réussir au sein d’une petite équipe performante
• Force de proposition et capacité d’adaptation avec les clients et les partenaires
• Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l’entreprise par son comportement et son message en toutes circonstances, en interne comme en externe

Compétences managériales :

• Capacité à gérer une équipe de projet dans un environnement multiculturel
• Démontrer une approche axée sur les résultats et une capacité à rester concentré sur ses objectifs
• Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions dans des délais serrés, tant en équipe qu’en autonomie
• Faire preuve d’un haut niveau de professionnalisme dans la présentation et de réelles compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit

Le futur collaborateur qui occupera le poste s’engage à respecter les principes fondamentaux d’Egis décrits dans les Codes d’éthique et de conduite professionnelle et dans le Code de gestion des ressources humaines. Il s’engage également à respecter, dans le cadre de ses activités, les règles internes et locales applicables au sein de son entreprise, ainsi que les procédures en matière de santé et de sécurité au travail.

Informations supplémentaires

Perspective EGIS

Nous vous offrons l’opportunité d’intégrer une société en croissance reconnue pour la qualité de son expertise technique et de s’engager dans la transition énergétique, et d’évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.

Nous vous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation.

Rejoignez-nous !

Remote Work : Employment Type :

Full-time

Key Skills

Hr Executive Recruitment, Internship, AIX, Fleet, Information Technology Sales

Experience : years

Vacancy : 1