Expert-Comptable - Responsable d'Equipe H / F

Initia.; France; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société d'expertise comptable recherche un(e) Expert-Comptable / Responsable d'Équipe pour gérer un portefeuille clients et garantir la qualité des prestations. Le candidat idéal devra être diplômé du DEC avec au moins 8 ans d'expérience en cabinet. Ce poste offre un CDI avec des responsabilités variées et enrichissantes.

Qualifications

• Minimum 8 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
• Dynamique, autonome et réactif.
• Compétences relationnelles solides et sens de l'organisation.

Responsabilités

• Piloter un portefeuille clients et suivre leur rentabilité.
• Animer et organiser des réunions internes annuelles.
• Former et superviser la rédaction de notes de synthèse.

Connaissances

Gestion de portefeuille clients

Négociation des honoraires

Supervision technique

Communication interservices

Formation

Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)

Description du poste

SI VOUS NOUS REJOIGNEZ : Dans le cadre du renforcement de nos équipes, et dans l'accompagnement du développement de la société, nous recherchons notre futur.e Expert-Comptable / Responsable d'Equipe. Vous aurez la charge de la comptabilité et du suivi de votre propre portefeuille. Votre activité sera axée principalement sur le conseil client, en plus de la comptabilité.

Rattaché au Président, vos missions seront :

Activité Production

• Piloter un portefeuille clients
• Arbitrer entre les temps de production, management, gestion interne
• Suivre la rentabilité et la facturation de votre portefeuille
• Négocier et renégocier les honoraires
• Planifier votre travail et anticiper les besoins de l'équipe
• Respecter et diffuser les procédures
• Maintenir la confidentialité
• Gérer les prospects internes
• Suivre la qualité de la production et le budget temps
• Fidéliser la clientèle
• Anticiper les risques liés au portefeuille
• Transformer les rendez-vous clients en recommandations ou missions complémentaires
• Assurer un suivi régulier avec les clients et leur équipe

Animation et gestion des réunions internes

• Participer au comité stratégique et proposer des solutions
• Participer aux réunions interservices
• Animer et organiser des réunions internes annuelles
• Communiquer les décisions prises en comité à l'équipe

Tâches fonctionnelles

• Animer et suivre au moins deux tâches fonctionnelles
• Rédiger des modes opératoires et procédures
• Organiser des formations internes

Supervision technique

• Former et superviser la rédaction de notes de synthèse et de conseils
• Superviser en apportant du conseil client (fiscal, patrimonial, organisationnel)
• Préparer et animer des formations techniques et fonctionnelles

Compétences techniques

• Expertise en CAC
• Évaluer les risques lors des audits
• Gérer la relation client et réaliser des synthèses
• Participer aux conseils d'administration et assemblées générales

Vous serez impliqué dans la qualité de nos prestations et contribuerez à diffuser notre image auprès de nos clients et prospects. Ce poste en CDI offre une aventure longue en perspective, à commencer dès maintenant.

Vous êtes diplômé(e) du Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. Dynamique, autonome, réactif/ve et rigoureux/se, doté(e) de qualités relationnelles, à l'aise à l'oral, et aimant organiser le travail en équipe.