Expert-Comptable (H/F)

TN France; Seyssins; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Expert-Comptable pour rejoindre son équipe en pleine croissance. Ce rôle offre une excellente opportunité d'évolution professionnelle, avec des responsabilités variées allant de la gestion de portefeuille à la supervision d'une équipe. Vous bénéficierez d'un environnement de travail valorisant la culture d'entreprise, avec des avantages attractifs tels que des tickets restaurant et des primes. Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez évoluer dans un nouveau cabinet, cette offre est faite pour vous.

Prestations

Tickets restaurant

Primes (intéressement, apport clientèle, participation)

Flexibilité des horaires

Possibilité d'Association

Team building

Qualifications

• DEC requis pour le poste.
• Expérience en gestion de clientèle et d'équipe souhaitée.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients et superviser une équipe.
• Développer le business et établir des bilans financiers.

Connaissances

Gestion de portefeuille de clients

Développement commercial

Établissement de bilan

Management d'équipe

Audit

Juridique

Formation

Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)

Description du poste

Altineo est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement de profils en Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Notre objectif est de vous aider à trouver votre poste idéal en tenant compte de vos souhaits et contraintes.

A propos de l'entreprise :

Altineo est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement de profils en Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Notre objectif est de vous aider à trouver votre poste idéal en tenant compte de vos souhaits et contraintes.

A propos du poste :

Nous collaborons actuellement avec un cabinet d'expertise situé à Seyssins (38), qui recherche un Expert-Comptable H/F pour rejoindre son équipe suite à une forte croissance. Possibilité d'association !

En relation privilégiée avec les associés, vous serez responsable de la gestion de collaborateurs plus juniors :

1. Gestion d'un portefeuille de clients
2. Développement Commercial
3. Établissement du bilan
4. Rendez-vous bilan
5. Recrutement, Supervision et Management d'une équipe de collaborateurs
6. Missions exceptionnelles si souhaité (audit, juridique...)

En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez une organisation qui valorise sa culture d'entreprise. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en bénéficiant de perspectives de carrière et d'avantages attrayants.

Avantages :

• Tickets restaurant
• Primes (intéressement, apport clientèle, participation)
• Flexibilité des horaires
• Possibilité d'Association
• Team building

Profil recherché :

Vous avez obtenu votre DEC et souhaitez occuper un poste en CDI dans un nouveau cabinet.

Vos années d'expérience vous permettent de gérer sereinement une clientèle et une équipe.

Votre envie d'évoluer et de travailler en équipe est essentielle dans votre recherche du poste idéal.

Ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre CV !