Expert-Comptable (H/F)

TN France; Épinal; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un cabinet d'expertise en pleine croissance à Épinal, où vous aurez l'opportunité de gérer un portefeuille de clients tout en développant vos compétences. Ce poste d'Expert-Comptable vous permettra de travailler en étroite collaboration avec les associés et de superviser une équipe dynamique. Avec des avantages attrayants comme des tickets restaurant et des primes, vous bénéficierez d'une flexibilité des horaires et d'une culture d'entreprise valorisant le développement personnel. Si vous êtes motivé à évoluer dans votre carrière tout en contribuant à une équipe soudée, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Tickets restaurant

Primes (intéressement, apport clientèle, participation)

Flexibilité des horaires

Possibilité d'Association

Team building

Qualifications

• DEC requis pour le poste.
• Expérience en gestion de clients et d'équipe souhaitée.

Responsabilités

• Gestion d'un portefeuille de clients et développement commercial.
• Supervision et management d'une équipe de collaborateurs.

Connaissances

Gestion de portefeuille de clients

Développement commercial

Établissement du bilan

Management d'équipe

Audit

Juridique

Formation

Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)

Description du poste

Altineo est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement de profils en Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Notre objectif est de vous accompagner dans la recherche de votre poste idéal en prenant en compte vos souhaits et vos contraintes.

A propos de l'entreprise :

Altineo est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement de profils en Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Notre objectif est de vous accompagner dans la recherche de votre poste idéal en prenant en compte vos souhaits et vos contraintes.

A propos du poste :

Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise situé à Épinal (88) qui recherche un Expert-Comptable H/F pour rejoindre son équipe à la suite d'une forte croissance du cabinet. Possibilité d'association !

En relation privilégiée avec les associés, vous serez responsable de la gestion de collaborateurs plus junior :

- Gestion d'un portefeuille de clients
- Développement Commercial
- Établissement du bilan
- Rendez-vous bilan
- Recrutement, Supervision et Management d'une équipe de collaborateurs
- Missions exceptionnelles si souhaité (audit, juridique...)


En rejoignant ce cabinet, vous intégrez une organisation qui accorde une grande importance à sa culture d'entreprise. Cela signifie que vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout en bénéficiant de perspectives de carrière ainsi que des avantages attrayants.

Avantages :

- Tickets restaurant
- Primes (intéressement, apport clientèle, participation)
- Flexibilité des horaires
- Possibilité d'Association
- Team building

Profil recherché :

Vous avez obtenu votre DEC et vous souhaitez prendre un poste en CDI dans un nouveau cabinet.

Vos années d'expérience vous permettent d'appréhender sereinement la gestion d'une clientèle et d'une équipe.

Votre envie d'évoluer et de travailler en équipe prennent une place importante dans votre recherche d'un poste idéal.

Ce poste est fait pour vous, envoyez nous votre CV !