Expert-comptable diplômé(e) (H/F)

TN France; Longeville-lès-Metz; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Metz recherche un Expert-comptable passionné par la digitalisation et le conseil client. Ce poste offre un cadre stimulant où vous serez impliqué dans la gestion d'un portefeuille varié et participerez aux décisions stratégiques. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement collaboratif, tout en contribuant à la transition vers des processus comptables digitaux. Si vous êtes autonome et précis, cette offre est faite pour vous.

Prestations

Rémunération compétitive

Opportunités de développement professionnel

Cadre de travail stimulant

Implication dans les décisions stratégiques

Qualifications

• Diplôme d'Expert-comptable requis.
• Expérience en cabinet d'expertise-comptable nécessaire.

Responsabilités

• Gestion et extension du portefeuille clients.
• Préparation et validation des comptes annuels.
• Conseils personnalisés aux clients.

Connaissances

Gestion de portefeuille client

Conseil clientèle

Digitalisation des processus comptables

Autonomie

Précision

Formation

Diplôme d'Expert-comptable (DEC)

Description du poste

Expert-comptable diplômé(e) (H/F), Longeville-lès-Metz

Le job

EN BREF: Expert-comptable (H/F) - CDI - Metz (57) - 60k€ à 80k€ brut annuel - Portefeuille varié, digitalisation, conseil clientèle.

Dans le cadre de ses activités en audit et expertise-comptable, la division Conseil & Juridique d'Adsearch collabore avec un cabinet d'expertise-comptable établi à Metz (57) pour recruter son/safutur Expert-comptable.

PRÉSENTATION DU CLIENT :

Ce cabinet offre un environnement professionnel propice au développement des compétences et à l'épanouissement personnel.

LE POSTE :

Vous rejoindrez l'équipe en charge du développement du cabinet, où vous aurez pour missions principales :

1. Gestion et extension du portefeuille clients (BIC/BNC/SCI)
2. Préparation et validation des comptes annuels
3. Conseils personnalisés aux clients
4. Transition vers la digitalisation des processus comptables
5. Encadrement de votre équipe
6. Participation aux décisions stratégiques de l'entreprise

Le profil

LE PROFIL :

Pour ce poste, le diplôme d'Expert-comptable (DEC) est requis, ainsi qu'une expérience avérée en cabinet d'expertise-comptable.

Vous devez démontrer une expertise dans la gestion et le développement d'un portefeuille client varié, ainsi que des compétences avancées en relation clientèle.

L'autonomie, la précision et le sens du service sont essentiels.

LES AVANTAGES :

• CDI avec rémunération compétitive
• Opportunités de développement professionnel et personnel
• Cadre de travail stimulant et collaboratif
• Transition vers la digitalisation de l'expertise-comptable
• Implication dans les décisions stratégiques de l'entreprise

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1. Entretien initial avec notre consultant spécialisé
2. Deuxième entretien avec l'un des associés du cabinet d'expertise-comptable

Si vous êtes prêt(e) pour un nouveau défi professionnel, n'hésitez pas à postuler à cette offre et entamons ensemble une discussion sur vos opportunités futures ! Confidentialité garantie.