Expert Comptabilité COGS (Stocks et Coût des Ventes), CDI, H/F

Joinimagine; Colombes; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

Flex office

Salle de sport

Remboursement Navigo

Mutuelle

Restaurant inter-entreprise

Résumé du poste

PepsiCo France recherche un Expert Comptabilité COGS (Stocks et Coût des Ventes) en CDI. Vous contribuerez au suivi comptable et analytique des stocks et du coût des ventes, participerez aux clôtures mensuelles et assurerez le respect des règles de contrôle interne, en collaboration avec les équipes Finance, Supply Chain et Achats.

Le candidat idéal maîtrise SAP/Excel, analyse de données et gestion des écarts intragroupe, avec une capacité à travailler avec des équipes locales et

Qualifications

• Maîtrise des principes de comptabilité générale et analytique.
• Connaissance des processus liés aux stocks et au coût des ventes.
• Maîtrise de SAP et Excel, analyse de volumes importants de données.
• Bonne capacité à identifier anomalies et proposer des solutions.

Responsabilités

• Suivi comptable et analytique du cycle de gestion des stocks et du coût des ventes.
• Clôtures mensuelles: réalisation des écritures et analyse des variations.
• Contrôle interne et documentation dans le cadre des audits externes.
• Coordination des CSP et revue des livrables pour les clôtures.
• Réconciliations intragroupe et suivi des écarts avec les entités concernées.

Connaissances

Comptabilité générale

Analytique

Stocks et coût des ventes

SAP

Excel avancé

Analyse de données

Contrôle interne

Anglais professionnel

Travail en équipe international

Outils

SAP

Excel

Description du poste

Overview

Expert Comptabilité COGS (Stocks et Coût des Ventes), CDI, H/F

WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER

Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Vous êtes prêt à propulser votre carrière ?

Venez exprimer vos talents et votre perspective unique chez nous. Nous vous donnerons les moyens d’oser à l’échelle mondiale et de faire partie d’un groupe qui fait la différence. Vous aurez l’opportunité de booster votre carrière et de définir votre avenir dans un environnement collaboratif et innovant.

L’équipe Finance de PepsiCo France recherche son futur(e) Expert Comptabilité COGS (Stocks et Coût des Ventes) en CDI à partir de maintenant.

Responsibilities

Votre quotidien avec nous :

Le titulaire du poste contribue au suivi comptable et analytique du cycle de gestion des stocks et du coût des ventes de PepsiCo France. Il/Elle participe aux activités de clôture mensuelle, à la préparation des analyses liées aux stocks, aux achats de produits finis et au coût des ventes, ainsi qu'aux réconciliations intragroupes.

Il/Elle fournit un support technique et analytique aux équipes Finance, Supply Chain et Achats et participe à la coordination des activités réalisées par les Centres de Services Partagés. Il/Elle contribue au respect des politiques Groupe, des exigences de contrôle interne et à la qualité des informations financières relatives à son périmètre.

1. Suivi comptable et analytique du cycle de gestion des stocks et du coût des ventes
   • Contribuer au suivi du cycle de gestion des stocks et du coût des ventes.
   • Suivre et analyser les principaux indicateurs de performance liés au périmètre, identifier les écarts significatifs et préparer les analyses destinées aux équipes Finance, Supply Chain, Logistique, Planning et Achats.
   • Fournir un support analytique aux parties prenantes afin d'éclairer la prise de décision et le suivi de la performance
2. Clôtures mensuelles
   • Réaliser les activités de clôture mensuelle du périmètre Stocks et Coût des Ventes, préparer les écritures comptables, analyser les variations significatives et communiquer les résultats aux parties prenantes concernées.
   • Participer au suivi de la valorisation des produits dans SAP et identifier les écarts éventuels afin de contribuer à la fiabilité des stocks et des analyses de rentabilité
   • Suivi des provisions en accord les équipes Logistique et Planning
   • Préparer et documenter les réconciliations des comptes de stocks et des variations de stocks
3. Contrôle interne et relation avec les Commissaires aux comptes
   • Contribuer au respect des politiques, procédures et contrôles du Groupe relatifs aux inventaires, à la valorisation des stocks et au coût des ventes
   • Participer aux activités de contrôle interne liées à son périmètre
   • Préparer la documentation requise dans le cadre des audits externes
   • Participer à la coordination des demandes des commissaires aux comptes relatives à son périmètre
   • Assurer le suivi des actions correctives identifiées lors des contrôles ou audits
4. Coordination des Centres de Services Partagés (CSP)
   • Assurer le suivi des activités réalisées par les Centres de Services Partagés (CSP) dans le respect du calendrier de clôture.
   • Revoir les analyses, réconciliations et livrables préparés par les Centres de Services Partagés et remonter les points nécessitant une attention particulière
   • Coordonner les échanges opérationnels entre les équipes locales et les Centres de Services Partagés afin de faciliter la résolution des points en suspens.
   • Contribuer au suivi des priorités et actions définies par le management
5. Reconciliations intragroupe
   • Participer à la coordination des activités de réconciliation intragroupe réalisées par les Centres de Services Partagés et assurer le suivi des écarts identifiés avec les entités concernées
   • Identifier, analyser et suivre les écarts de réconciliation en collaboration avec les parties prenantes concernées
   • Assurer le suivi de la résolution des écarts dans les délais définis.

Qualifications

Vos atouts pour être notre futur talent :

• Bonne maîtrise des principes de comptabilité générale et analytique.
• Connaissance des processus liés aux stocks, aux achats et au coût des ventes.
• Maîtrise de SAP et bonne compréhension des flux opérationnels et financiers associés.
• Excellente maîtrise d'Excel et capacité à analyser des volumes importants de données.
• Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
• Capacité à identifier les anomalies, investiguer les écarts et contribuer à leur résolution.
• Capacité à participer à l'amélioration et à la documentation des processus existants.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en sachant solliciter l'escalade appropriée auprès du management lorsque nécessaire
• Capacité à travailler efficacement avec des interlocuteurs locaux et internationaux.
• Anglais professionnel permettant des échanges réguliers avec les Centres de Services Partagés et les entités du Groupe.
• Bonnes qualités relationnelles et aptitude à collaborer avec les équipes Finance, Supply Chain, Logistique et Achats.

Le groupe PepsiCo

Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d’habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars.

PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ». Cette vision reflète la conviction que notre Groupe est intimement lié à la création d’un modèle alimentaire plus durable. L’intégration de la notion de responsabilité sociétale dans toutes nos actions est devenue une priorité.

Ce qui nous différencie chez PepsiCo :

• Un groupe international du monde agroalimentaire
• Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrière
• Un environnement de travail agréable et flexible centré sur l’humain
• Une culture de collaboration et d’innovation

Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler :

• Politique de télétravail
• Flex office
• Salle de sport
• Remboursement partiel de la carte Navigo
• Mutuelle
• Restaurant inter-entreprise

Pourquoi PepsiCo France ?

Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Doritos, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire.

Nos collaborateurs s’investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales.

Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu’elle est. C’est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l’entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge et de handicap.

PepsiCo accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité en cas de besoin.

Dans le cadre du processus de recrutement, n’hésitez à nous faire part de vos besoins spécifiques (LSF, accessibilité vocale, etc.)