Expert Buyer - HR Services (M/F)

Renault Group; France; Remote; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Job summary

Renault Group recherche un Expert Buyer – HR Services pour piloter le portefeuille achats RH et les relations fournisseurs. Vous assurerez les performances QCD et superviserez les cycles de vie des contrats, tout en coordonnant des panels stratégiques et en soutenant les transformations digitales.

Le poste requiert 6 années d'expérience en achats indirects RH, avec une forte capacité à travailler en autonomie et à influencer les équipes transverses.

Qualifications

• 6 ans d'expérience confirmée en achats indirects, idéalement dans l'achat de prestations RH (intérim, recrutement, mobilité internationale).
• Maîtrise des processus Achats Projet & Vie- Série et de la gestion de contrats.

Responsibilities

• Garantir la performance QCD sur le périmètre HR Services (coûts, qualité, délais, innovation).
• Suivre et piloter les contrats sur tout le cycle de vie : développement, vie-série, renouvellement et fin de vie.
• Assurer une relation fournisseur de bout en bout en tant qu’interlocuteur clé et référent.
• Coordonner les activités et les panels fournisseurs de manière transverse.
• Piloter le processus de sélection fournisseurs : analyse des besoins, stratégie d’achat, consultations, négociations, recommandation et présentation au top management.
• Agir comme acteur clé en cas de crise : litiges, dérives, qualité ou approvisionnement.
• Apporter expertise et coaching aux Acheteurs et soutenir les sujets complexes Projet & Vie-Série.
• Être ambassadeur de la transformation digitale des achats et contribuer à la RSE des fournisseurs.

Skills

Négociation

Pilotage fournisseur

Gestion contractuelle

Autonomie

Leadership

Coordination transverse

Job description

**Votre environnement**Au sein de Renault Group Procurement, vous rejoignez la direction Achats sur un périmètre stratégique : les services RH.Domaine où l'optimisation économique nécessite une connaissance pointue des différents possibilités réglementaires de travail temporaire. Le marché se transforme, au niveau de la réglementation, des outils informatique de gestion, et de nouveaux fournisseurs apparaissent avec différents niveaux de digitalisation. Il faut aussi bien connaitre les besoins internes pour identifier les meilleures solutions.En tant que Expert Buyer, vous jouerez un rôle clé dans la performance globale du Groupe, en pilotant un portefeuille d’achats à forts enjeux, au cœur de la transformation sociale, organisationnelle et technologique de Renault Group.Vous évoluerez dans un environnement dynamique, international et transverse, en lien permanent avec les directions métiers et un ensemble de fournisseurs stratégiques. **Vos missions**En tant que Expert Buyer – HR Services, vous êtes responsable de la performance achats et de la relation fournisseur sur votre périmètre. Vos principales missions sont :* Garantir la performance QCD de votre périmètre (coûts, qualité, délais, innovation) dans une démarche d’amélioration continue.* Suivre et piloter les contrats sur l’ensemble du cycle de vie : développement, vie‐série, renouvellement et fin de vie.* Assurer une relation fournisseur de bout en bout, en tant qu’interlocuteur clé et référent sur votre technologie.* Coordonner les activités de votre axe fournisseur ou d’un panel stratégique de manière transverse, potentiellement au-delà de votre seule commodité.* Piloter le processus complet de sélection fournisseurs : analyse de besoin, stratégie d’achat, consultations, négociations, recommandation et présentation au top management.* Agir comme acteur clé en cas de crise : litiges contractuels, dérives, problèmes de qualité ou d’approvisionnement.* Apporter expertise et coaching aux Acheteurs de l’équipe, et soutenir les sujets complexes Projet & Vie‐Série.* Être ambassadeur de la transformation digitale des achats : déployer les nouveaux processus, outils digitaux, remonter les points d’amélioration et faciliter l’adoption.* Contribuer à la responsabilité sociale et environnementale (RSE) des fournisseurs et des solutions d’achat. **Votre profil*** 6 ans d'expériences confirmée en achats indirects, idéalement dans l'achat de prestation RH (intérim, recrutement, mobilité internationale...).* Maîtrise des processus Achats Projet & Vie‐Série.* Excellentes compétences en négociation, pilotage fournisseur et gestion contractuelle.* Forte capacité à travailler en autonomie, à anticiper et à proposer des solutions innovantes.* Leadership, capacité à coordonner des équipes et à travailler de manière transverse.* Capacité à gérer des situations complexes et à piloter des plans d’actions.* Sens de la communication, pédagogie, aptitude à accompagner et influencer.* Aisance avec les outils achats digitaux et volonté d’être moteur dans leur déploiement.* Anglais professionnel souhaité. **Appel à l’action**Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez‐nous ! **#CarMakerCareMakers**