Ergonome secteur naval H/F

Expectra; Toulon; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un ergonome spécialisé dans le secteur naval pour une mission de 6 mois à Toulon. Vous serez responsable de l'analyse des besoins des usagers, de la définition des objectifs de mission et de la coordination des interventions. En collaborant avec divers acteurs, vous évaluerez les risques et proposerez des actions de prévention adaptées. Ce rôle exige une expertise stratégique dans l'amélioration des conditions de travail et la gestion des risques psychosociaux. Si vous êtes passionné par l'ergonomie et désireux d'apporter des solutions concrètes, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en analyse des besoins et gestion de projet dans le secteur naval.
• Capacité à rédiger des procédures et des contenus pédagogiques.

Responsabilités

• Analyser les besoins des usagers et évaluer les risques en milieu de travail.
• Proposer des actions de prévention et rédiger des comptes-rendus détaillés.

Connaissances

Analyse des besoins

Méthodologie de projet

Gestion des risques

Communication

Rédaction de procédures

Formation

Diplôme en ergonomie

Formation en gestion des risques

Outils

Outils d'analyse de données

Logiciels de présentation

Description du poste

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Ingénierie & Industries NAVAL vous proposent des opportunités de carrière.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) ERGONOME secteur Naval (H/F).

Vous êtes chargé(e) d'analyser les besoins, qu'ils soient internes ou externes, et de reformuler si nécessaire la demande initiale. Vous définissez les objectifs et le cadre de la mission, y compris la méthodologie, les ressources nécessaires, le calendrier de réalisation, ainsi que la coordination de l'intervention et la communication.

Vous recueillez les besoins des usagers et analysez les situations réelles de travail en collectant des données issues du terrain (entretiens, observations, mesures d'ambiance comme le bruit, la lumière, la température, etc.). Vous évaluez la nature du risque et élaborez un diagnostic en collaboration avec d'autres acteurs comme le médecin du travail, les responsables RH, les préventeurs SSTE, etc.

Vous proposez des actions de prévention des risques, de gestion et d'amélioration, tant sur le plan matériel, technique qu'organisationnel. Vous définissez les modalités de mise en œuvre de ces solutions et estimez leur coût financier, tout en planifiant leur déroulement dans le temps. Vous rédigez des comptes-rendus détaillant l'analyse et les résultats, que vous présentez au comité de direction ou aux instances représentatives du personnel.

Vous apportez une expertise stratégique et opérationnelle dans des domaines comme les TMS, la pénibilité, les conditions de travail, les projets industriels ainsi que la gestion des risques psychosociaux et du handicap.

Vous êtes chargé(e) de rédiger et d'actualiser les procédures, protocoles et consignes liées à la prévention des risques professionnels, tout en réalisant du contenu pédagogique pour les formations (livrets, guides de bonnes pratiques, modules e-learning, webinaires, etc.).

Ce poste, basé à TOULON, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.