Equipier Polyvalent 35H (H/F)

LIDL; Malestroit; Sur place; EUR 1 900 - 2 100; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI 35H / semaine

Versement sur 13 mois

Prime d'ancienneté

Réduction Lidl 10% après 6 mois

Formation d'intégration et parcours d'

Cooptation

Planification 4 semaines à l'avance

Résumé du poste

Lidl recherche un Equipier Polyvalent 35H (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe dans les magasins de Bretagne. Le poste exige disponibilité les samedis et dimanches, une rémunération mensuelle brute initiale de 1 932 € et des évolutions à 2 000 € puis 2 069 € après 2 ans, avec un versement sur 13 mois et d'autres avantages.

Intégrer Lidl, c'est évoluer dans une entreprise TOP Employer avec des perspectives d'évolution et des actions dédiées au travail d'équipe et à la satisfaction client.

Qualifications

• Personnalité polyvalente et motivée
• Capacité à travailler en équipe et à prioriser les actions
• Bon relationnel et contact client
• Goût du challenge et de la performance

Responsabilités

• Approvisionner les rayons et assurer le bon déroulement des opérations
• Garantir l'encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le magasin et offrir le meilleur accueil aux clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer le concept commercial Lidl

Connaissances

Esprit d'équipe

Sens du service client

Organisation

Gestion du temps

Description du poste

Offre n° 214KCBN
Equipier Polyvalent 35H (H/F)

Actualisé le 25 septembre 2026
Employeur handi-engagé

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSION

• Assurer le bon approvisionnement des rayons,
• Garantir l'encaissement fiable des produits,
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
• Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
• Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
• Tu as le goût du challenge et de la performance ?

REJOINDRE LIDL

• Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,
• Un salaire versé sur 13 mois,
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
• Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail le dimanche
Travail le samedi

• Salaire brut : Mensuel de 1932.0 Euros

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison