Enseignant Tuba et Trombone H/F - Mairie de TRAPPES

Communes; Les Ulis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un Enseignant Tuba et Trombone pour dispenser des cours de musique, offrant un environnement éducatif dynamique. Les candidats doivent avoir un diplôme en musique ou une expérience significative dans l'enseignement de cette discipline. Ce poste exige des horaires flexibles, incluant des sessions le week-end et en soirée, avec un engagement auprès des élèves et des familles.

Prestations

Régime indemnitaire

Prime annuelle

Restauration municipale

Qualifications

• Diplôme d'étude musicale ou expérience significative dans l'enseignement.
• Ouverture sur les esthétiques musicales variées.
• Capacité à encadrer des cours de formation musicale.

Responsabilités

• Assurer l'enseignement du tuba et trombone.
• Participer aux réflexions pédagogiques.
• Encadrer des pratiques collectives.

Connaissances

Maîtrise professionnelle de la discipline

Expérience d'enseignement collectif

Capacité d'écoute

Formation

Diplôme d'étude musicale en CRR ou diplôme d'État

Description du poste

Enseignant Tuba et Trombone H/F - Mairie de TRAPPES

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o078250701403225-enseignant-tuba-trombone-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Diplômes et prérequis : Diplôme d'étude musicale en CRR ou diplôme d'Etat ou expérience significative dans la l'enseignement de la discipline

Connaissances :
- Techniques : maîtrise professionnelle de sa discipline, connaissance et pratique de la musique classique avec une ouverture sur les autres esthétiques.
- Ouverture sur les musiques actuelles, traditionnelles et les musiques du monde
- Pédagogiques : avoir une expérience de l'enseignement solide et diversifiée comprenant une expérience d'enseignement collectif (pédagogie de groupe, orchestre à l'école ou DEMOS)
- Capacité à encadrer des cours de formation musicale et des pratiques collectives
- Artistiques : parcours d'artiste avéré

Savoir-faire et savoir être :
- Grande écoute envers les élèves, tout en étant capable de fermeté si nécessaire
- Capacité de dialoguer avec les familles, les collègues et la hiérarchie
- Participation active aux réflexions pédagogiques et organisationnelles du CRC
- Force de propositions (actions artistiques et pédagogiques)

Contraintes du poste
- Horaires décalés : Journée et fin de journée jusqu' à 22h00 et travail le week-end
- Multi-employeurs
- Investissement personnel en matériel professionnel : instruments personnels, supports pédagogiques.
- Prise en charge financière de formations en lien avec l'enseignement artistique ou la pratique artistique
- Grandes disponibilités sur des jours et horaires qui peuvent varier d'une semaine à l'autre.

Pour candidater
Poste réservé à un fonctionnaire titulaire ou à défaut un contractuel de droit public (contrat d ' 1 an renouvelable). Vous bénéficierez d ' un régime indemnitaire, d ' une prime annuelle, d ' une restauration municipale et l ' accès à des prestations sociales.

Qui sommes-nous?

Ville de 33 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants) au coeur de la Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Trappes connaît une forte croissance résidentielle, économique et démographique, portée par des programmes de rénovation urbaine ambitieux

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 29/09/2025

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