ENSEIGNANT HAUTBOIS & FORMATION MUSICALE

FFEA - Fédération Française de l'Education et de l'Enseignement Artistique; Nice; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Carte restaurant

CNAS

Job summary

La FFEA - Fédération Française de l'Education et de l'Enseignement Artistique recherche un professeur d'hautbois pour enseigner à des élèves de différents niveaux, en cours individuels et collectifs.

Vous dirigerez l'orchestre junior et les ensembles de musique de chambre, élaborerez une pédagogie adaptée et suivrez les élèves tout au long de leur parcours, tout en participant à des projets artistiques en établissement.

Qualifications

• Diplôme d'État de professeur requis.
• Pédagogie adaptée à divers publics et groupes.
• Approche active, innovante et bienveillante.

Responsibilities

• Enseigner le hautbois aux élèves de niveaux variés, en cours individuels ou collectifs.
• Diriger l’orchestre junior et les groupes de musique de chambre.
• Élaborer et mettre en œuvre une pédagogie adaptée à chaque élève.
• Suivre, évaluer et accompagner les élèves tout au long du parcours.
• Évaluer les progressions et renseigner les bulletins.
• Participer aux jurys pour les fins de cycle.
• Préparer et dispenser les cours de formation musicale.
• Travailler sur la voix et l’écoute, développer la pratique vocale.
• Repérer les évolutions des élèves et leurs attentes.
• Participer aux projets artistiques et pédagogiques de l’établissement.
• Mettre à jour sa pratique artistique et veiller à l’évolution des techniques.
• Participer à la vie de l’établissement et aux réunions pédagogiques.

Skills

Hautbois

Direction d'orchestre

Pédagogie adaptée

Évaluation des élèves

Education

Diplôme d'Etat de professeur

Job description

Domaines de contribution, activités principales et tâches associées :

Enseigner le hautbois

• Assurer l'enseignement du hautbois auprès d'élèves de différents niveaux, en cours individuels et/ou collectifs.
• Assurer la direction de l’orchestre junior et des groupes de musique de chambre
• Élaborer et mettre en œuvre une pédagogie adaptée aux objectifs et au niveau de chaque élève.
• Assurer le suivi, l'évaluation et l'accompagnement des élèves tout au long de leur parcours.

Evaluer les élèves

• Évaluer les progressions individuelles et collectives
• Renseigner les bulletins d’appréciations et de suivi du parcours de l’élève
• Participer aux jurys pour les fins de cycle

Enseigner la formation musicale

• Préparer et dispenser les cours de formation musicale à destination de tout public dans le respect du cursus pédagogique (contenu, examens, évaluation)
• Faire travailler les élèves sur la voix et l’écoute
• Développer la pratique vocale
• Repérer les évolutions des élèves et leurs attentes

Participer aux spectacles et aux projets artistiques

• Participer activement aux projets pédagogiques et artistiques de l’établissement
• Préparer les élèves aux projets en cours, organiser les répétitions
• Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques et artistiques
• Identifier et développer des partenariats en lien avec les projets

Mettre à jour sa pratique artistique

• Assurer une veille artistique
• Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques pour en faire bénéficier les élèves

Participer à la vie de l’établissement

• Participer à l’application du projet d’établissement ainsi qu’à son évolution
• Participer aux réunions (réunions plénières, réunion de département, conseils pédagogiques, commission d’orientation…)

Profil recherché

Titulaire du diplôme d’Etat de professeur, vous êtes en capacité de mettre en œuvre une pédagogie adaptée à différents publics et à des groupes.

Vous avez une approche pédagogique active, innovante, bienveillante, tout en faisant preuve d’exigence.

Vous savez être à l’écoute du projet de l’élève pour le guider vers la réussite.

Force de propositions, vous travaillez en mode projet intra discipline – inter discipline et à l’échelle de la Direction Culture.

Faire preuve d'un véritable sens du service public, en inscrivant son action dans une démarche positive et constructive.

PERMIS B indispensable.

Contrainte : Missions en horaires décalés.

Rémunération

Rémunération statutaire, indemnité de suivi et d’orientation de l’élève (ISOE) part fixe et part variable, carte restaurant, CNAS.