Enseignant(e) contractuel(le) en Génie Industriel et Maintenance à 50%

Université de Rennes; Dol-de-Bretagne; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un enseignant en Génie Industriel et Maintenance au sein d'une institution respectée. Ce poste à mi-temps se concentre sur l'enseignement des concepts d'industrie 4.0 et des disciplines connexes, offrant aux candidats la chance de contribuer à la formation d'une équipe pluridisciplinaire. Le candidat idéal aura un solide bagage en Génie Électrique ou Mécanique et un niveau de formation de Master. Rejoignez une institution qui valorise les compétences et l'inclusion, et participez à la mise en place d'une ligne de production innovante.

Qualifications

• Formation en sciences de l'ingénieur avec bonnes bases en Génie Électrique ou Mécanique.
• Expérience dans l'enseignement des concepts d'industrie 4.0 souhaitée.

Responsabilités

• Assurer des enseignements liés à une ligne de production automatisée.
• Encadrer des cours généraux en génie électrique et mécanique.

Connaissances

Génie Electrique

Génie Mécanique

Mécatronique

Formation

Master en Mécatronique

Diplôme d'Ingénieur Généraliste

Description du poste

Enseignant(e) contractuel(le) en Génie Industriel et Maintenance à 50%

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Université de Rennes
  IUT de Saint-Malo (Université de Rennes)

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
• Nature du contrat

  CDD d'1 an

• Expérience souhaitée Non renseigné
• Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Enseignement

Les activités d’enseignement seront dans le domaine de l’industrie 4.0, mécatronique ou sciences de l’ingénieur, en génie électrique ou mécanique, selon le profil du candidat.

Profil recherché

De formation « sciences de l’ingénieur », le candidat doit avoir de bonnes bases en Génie Electrique ou Génie Mécanique. Le recrutement vise à accompagner la mise en place d’une ligne de production automatisée « industrie 4.0 ». Il faudra assurer des enseignements liés à cette ligne automatisée ainsi que des enseignements généraux dans ces domaines, pour permettre à l’équipe pluridisciplinaire de s’investir sur ce nouvel équipement structurant.

Un niveau master (mécatronique, génie électrique ou mécanique) (Bac +5) ou ingénieur généraliste est souhaité.

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler, envoyer votre CV et une lettre de motivation.

Contact

Erwann SAUNIER, Chef de Département Génie Industriel et Maintenance, [e-mail], 06.30.89.13.58

Nos recrutements sont basés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre, et ouverts aux personnes en situation de handicap. Plus d’informations sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/

Poste vacant à partir du 01/09/2025. Contrat à durée déterminée, pour 1 an, renouvelable. À pourvoir à compter du 01/09/2025. Poste à mi-temps. Rémunération selon diplôme et expérience.

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 28/05/2025.