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Une institution publique recherche un Enseignant de Contrebasse pour un poste à temps plein. Le candidat doit être diplômé d'un DE ou avoir réussi le concours d'Assistant d'Enseignement Artistique. Les missions incluent l'enseignement, l'évaluation des élèves, et la collaboration en équipe pour le développement de projets pédagogiques. Les cours se dérouleront dans le cadre d'un programme éducatif dynamique avec un fort engagement communautaire.
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Sous la responsabilité de la direction du CAM, vous assurerez l'enseignement dans une dynamique d'établissement.
Enseignement de la contrebasse avec spécificité basse.
Missions ou activités
Voici vos missions principales :
- Cours individuels et collectifs ;
- Réunions pédagogiques ;
- Concerts, auditions d'élèves, stages musicaux ;
- Evaluations, accompagnements à la réflexion autour du suivi individualisé sur logiciel Imuse ;
- Concertations, projets et transversalités entre les divers départements et professeurs ;
- Élaboration des programmes des examens, évaluations et tests ;
- Ressources pédagogiques du CAM au sein des centres d'enseignement décentralisés.
Conditions particulières d'exercice :
- Cours individuels et cours collectifs (18h face à face pédagogique et 2h de décharges hebdomadaires) ;
- Réunions pédagogiques régulières ;
- Titulaire du permis de conduire et véhiculé (ordre de mission et déplacements sur les communes du département).
Diplômé d'un DE ou lauréat du concours d'Assistant d'Enseignement Artistique ;
- Connaissance des schémas d'orientations.
Savoir-être :
- Force de proposition ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Goût du développement de projet ;
- Sens de l'organisation et des responsabilités.
Envoyez CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Palais Sarde
10 rue de la Préfecture
06300 NICE
Postes ouverts dans la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Selon l'Article L332-14 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté en attendant un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable jusqu'à deux ans au total.
Vacant à partir du 01/09/2025