ENSEIGNANT CHERCHEUR CONTRACTUEL N°ETP0695 MECANIQUE F/H

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Fonction publique : Fonction publique de l'État

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 27 000€ brut/an. Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée.

• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non renseigné

- Enseignement: 192 HETD (soit 803,5h de travail effectif)

Principalement, ce sont des enseignements dans la filière Génie Mécanique et Matériaux, niveaux Licence de mécanique (L1, L2 et L3) et Master Génie Mécanique et Matériaux.

Matières enseignées : Mécanique du solide déformable (TD,TP), Mécanique du point (TD,TP), RdM, Méthode des éléments finis (TD,TP), Matériaux, Matériaux composites (TD,TP), suivis de stages et de projets.

- Recherche: 803,5h de travail effectif

IRDL, LORIENT, de préférence PTR3 (Structures, fluides et interactions), dans les thématiques de la mise en forme des matériaux, vibrations de structures, matériaux composites, modélisation/simulation et essais expérimentaux.

Niveau d'études minimum requis

• Niveau : Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.

Personnes à contacter

drh.ens.recrutement@listes.univ-ubs.fr

Qui sommes-nous?

L’Université Bretagne Sud a été créée officiellement le 7 février 1995, mais elle s’est construite progressivement par l’ouverture successive de ses deux instituts, 3 facultés, une école d’ingénieur et un IAE avec un rayonnement à l’international reconnu. En 2025, l’établissement va célébrer ses 30 ans.

Université entreprenante et engagée, l’Université Bretagne Sud développe 4 domaines d’excellence dans l’innovation et la recherche : Mer & littoraux, Industrie du futur, Environnement, santé & handicap, Cyber & Intelligence des données qui répondent aux enjeux de transition environnementale, économique et sociale des territoires. Cette stratégie scientifique est portée par 14 laboratoires de l’Université.

Un environnement de travail qui par sa diversité permet :

• d’évoluer dans un contexte de travail innovant et créatif ; et dans un écosystème porteur de valeurs fortes,
• de faire partie de collectifs de travail qui contribuent au développement de projets pédagogiques, numériques, de recherche et sociétaux majeurs, et s’y épanouir,
• de participer à l’accompagnement des transformations de la société et de relever les défis de demain !

Une université proche du monde socio-économique

L’Université Bretagne Sud travaille en étroite relation avec les entreprises et met en place différentes formes de rapprochement entre le monde universitaire et le monde économique. La Fondation de l’université est un exemple, mais ce n’est pas le seul. Un bon nombre de promotions sont parrainées par de grandes entreprises ou institutions. Ces collaborations permettent entre autres d’enrichir le contenu pédagogique des formations et viennent s’ajouter aux connaissances théoriques reçues à l’Université.

Les candidatures doivent être impérativement adressées par courriel à : drh.ens.recrutement@listes.univ-ubs.fr en fournissant les pièces demandées dans le profil.

Pièces à transmettre obligatoirement :

• Lettre de motivation
• Liste des publications, le cas échéant
• Copie du diplôme le plus élevé (si doctorat : copie de la soutenance)
• Ne pas avoir fait l'objet de condamnations inscrites au bulletin n°2 du casier judiciaire, incompatibles avec l'exercice des fonctions
• Être titulaire d’un diplôme de niveau Doctorat
• Justifier d’une qualification professionnelle antérieure : enseignements en filière Mécanique ou Génie Mécanique (une année minimum)

Vacant à partir du 01/09/2025

Enseignante chercheuse / Enseignant chercheur