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Engineering Senior Project Manager M/F / Chef de Projet Ingénierie Sénior H/F

GlaxoSmithKline

Évreux

Sur place

EUR 70 000 - 100 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

A leading biopharmaceutical company in Évreux is seeking an Engineering Senior Project Manager to oversee complex capital projects. This permanent role involves ensuring compliance with project scope, timelines, and budgets while leading cross-functional teams. The ideal candidate will have strong leadership skills and extensive experience in the pharmaceutical industry.

Qualifications

  • 7+ years of experience managing complex capital projects.
  • In-depth knowledge of GMP and regulatory requirements.

Responsabilités

  • Lead large and complex projects up to 150 M€.
  • Collaborate with internal and external stakeholders.

Connaissances

Leadership
Communication
Problem-solving
Negotiation

Formation

Bachelor's degree in engineering
Master's degree (preferred)

Outils

PMP
PRINCE2

Description du poste

Site Name: France - Evreux
Posted Date: May 15 2025

[French version below]

Aware of the impact of our business and medicines, GSK has set itself ambitious environmental targets. In this respect, one of the flagship projects of the Evreux site is fully in line with this direction since it will reduce the carbon footprint of a pharmaceutical specialty by about 90%.

In the context of this project, we are looking for an Engineering Senior Project Manager M/F to join our project team in Evreux site (27). The role is a permanent position on GSK Global Capital Projects organization.

MAIN MISSIONS:

The Senior Project Manager is responsible for leading and managing the planning, execution, and delivery of complex capital projects. This includes ensuring compliance with project scope, timelines, budgets, and regulatory requirements. The role requires strong leadership, effective communication, and a proven ability to deliver large-scale projects in highly regulated environments.

Responsibilities:

  • Lead large and complex projects up to 150 M€
  • Lead cross-functional teams to deliver capital projects successfully from initiation to handover.
  • Collaborate with internal and external stakeholders, including engineering, quality, regulatory, and operations teams.
  • Project integration and interdependency management.
  • Advanced risk and issue management.
  • Quality management, including validation and compliance.
  • Project governance, reporting and stakeholders’ alignment.
  • Oversees project lifecycle stages, following PMI-aligned practices.
  • Ensures strict adherence to and advocates for GSK’s Project Management Framework.

PROFILE :

  • Bachelor’s degree in engineering, Construction Management, or a related field (Master’s degree preferred).
  • 7+ years of experience managing complex capital projects, ideally in the pharmaceutical or biotech industry.
  • In-depth knowledge of GMP, regulatory requirements, and validation processes.
  • Proven ability to deliver large-scale projects on time and within budget.
  • Strong leadership, organizational, and communication skills.
  • Proficiency in project management tools and methodologies (PMP or PRINCE2 certification preferred).
  • French and English fluent is mandatory

Key Competencies

  • Excellent problem-solving and decision-making skills.
  • Strong interpersonal and negotiation abilities.
  • Ability to manage competing priorities in a high-pressure environment.
  • Detail-oriented with a commitment to quality.
  • A proactive approach to identifying risks and opportunities.

Interested in this challenge? Don't hesitate to apply!

GSK France is certified Top Employer France 2025. Discover the Top Employers (top-employers.com)

We recruit people who believe in our mission, embody our culture, and want to help us achieve our ambitions. In our work environment, everyone is valued, integrated, appreciated for their personality and differences. We also promote the development of our employees, with stimulating projects that meet both their aspirations and the future needs of our activities.

ABOUT THE EVREUX SITE:

Located in the Upper Normandy region, the GSK site in Evreux is a major player in the manufacture of respiratory drugs for asthma and chronic obstructive pulmonary disease (COPD). Due to its size and the volumes manufactured, this site is one of GSK's 3 largest industrial sites and contributes to more than 10% of the company's overall turnover. It is one of the 3 largest employers in the Eure department and is one of the largest drug production sites in France (about 1,000 employees).

We are in a dynamic of continuous improvement supported by a strong investment policy, with the Evreux site having an optimised, state-of-the-art industrial tool.

Safety and Quality are fundamental. Our desire is to be exemplary in terms of safety, demonstrating zero accidents, while delivering quality products with high added value.

About GSK:

GSK is a leading biopharmaceutical company in France, in terms of presence and employment, with more than 3,300 employees spread over 3 production sites (Evreux, Mayenne and Saint-Amand-les-Eaux) and the head office (Rueil-Malmaison).

Our mission is to unite science, technology and talent to get ahead of the disease together. We prevent and treat diseases with vaccines and medicines from general and specialist medicine. We focus our efforts on immune system science, human genetics and cutting-edge technologies. We invest in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, oncology and immunology) and seize all future opportunities that can impact health at scale. Our goal is to impact the lives of more than 2.5 billion people.

We recruit people who believe in our mission, embody our culture, and want to help us achieve our ambitions. In our work environment, everyone is valued, integrated, appreciated for their personality and differences. We also promote the development of our employees, with stimulating projects that meet both their aspirations and the future needs of our activities.

To learn more, you can consult the following resources:

www.GSK.fr

www.GSK.com

GSK: Life | LinkedIn

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Conscient de l'impact de notre activité et de nos médicaments, GSK s'est fixé des objectifs environnementaux ambitieux. À cet égard, l'un des projets phares du site d'Évreux s'inscrit pleinement dans cette direction puisqu'il réduira l'empreinte carbone d'une spécialité pharmaceutique d'environ 90%.

Dans le cadre de ce projet, nous recherchons un(e) Chef de Projet Ingénierie Senior H/F pour rejoindre notre équipe de projet sur le site d'Évreux (27). Le poste est un CDI au sein de l'organisation globale des Projets de Capitaux de GSK.

MISSIONS PRINCIPALES :

Le Chef de Projet Senior est responsable de la direction et de la gestion de la planification, de l'exécution et de la livraison de projets de capitaux complexes. Cela inclut la garantie de la conformité avec le périmètre du projet, les délais, les budgets et les exigences réglementaires. Le rôle nécessite un fort leadership, une communication efficace et une capacité avérée à livrer des projets de grande envergure dans des environnements hautement réglementés.

Responsabilités:

• Diriger des projets de grande envergure et complexes jusqu'à 150 M€

• Diriger des équipes transversales pour mener à bien des projets de capitaux depuis l'initiation jusqu'à la remise.

• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes, y compris les équipes d'ingénierie, de qualité, de réglementation et d'opérations.

• Gestion de l'intégration et des interdépendances des projets.

• Gestion avancée des risques et des problèmes.

• Gestion de la qualité, y compris la validation et la conformité.

• Gouvernance des projets, rapports et alignement des parties prenantes.

• Supervise les étapes du cycle de vie du projet, en suivant les pratiques alignées sur le PMI.

• Assure une stricte adhésion et plaide pour le cadre de gestion de projet de GSK.

PROFIL :

• Diplôme de licence en ingénierie, gestion de la construction ou un domaine connexe (master préféré).

• Plus de 7 ans d'expérience dans la gestion de projets de capitaux complexes, idéalement dans l'industrie pharmaceutique ou biotechnologique.

• Connaissance approfondie des BPF, des exigences réglementaires et des processus de validation.

• Capacité avérée à livrer des projets de grande envergure dans les délais et le budget impartis.

• Compétences en leadership, organisation et communication.

• Maîtrise des outils et méthodologies de gestion de projet (certification PMP ou PRINCE2 préférée).

• Maîtrise du français et de l'anglais obligatoire.

Compétences clés:

• Excellentes compétences en résolution de problèmes et en prise de décision.

• Fortes capacités interpersonnelles et de négociation.

• Capacité à gérer des priorités concurrentes dans un environnement sous pression.

• Sens du détail avec un engagement envers la qualité.

• Approche proactive pour identifier les risques et les opportunités.

Intéressé par ce défi ? N'hésitez pas à postuler !

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A PROPOS DU SITE D’EVREUX :

Situé en région Haute Normandie, le site GSK d’Evreux est un acteur majeur dans la fabrication de médicaments respiratoires destinés à soigner l’asthme ou la Broncho-Pneumopathie Chronique Obstructive (BPCO). De par sa taille et les volumes fabriqués, ce site fait partie des 3 plus importants sites industriels de GSK et contribue à plus de 10% du chiffre d’affaires global de l’entreprise. Il se positionne parmi les 3 plus importants employeurs dans le département de l’Eure et est un des plus gros sites de production de médicaments en France (environ 1 000 collaborateurs).

Nous sommes dans une dynamique d’amélioration continue soutenue par une forte politique d’investissements, le site d’Evreux disposant d’un outil industriel optimisé, à la pointe de la technologie.

La Sécurité et la Qualité sont des fondamentaux. Notre volonté est d’être exemplaire en matière de sécurité, démontrant le zéro accident, tout en livrant des produits de qualité, à forte valeur ajoutée.

A propos de GSK :

GSK est une entreprise biopharmaceutique de premier plan en France, en termes de présence et d’emploi, avec plus de 3.300 collaborateurs répartis au sein de 3 sites de production (Evreux, Mayenne et Saint-Amand-les-Eaux) et du siège social (Rueil-Malmaison).

Notre mission est d’unir science, technologie et talents pour devancer ensemble la maladie. Nous prévenons et traitons les maladies grâce aux vaccins et médicaments de médecine générale et de spécialité. Nous concentrons nos efforts sur la science du système immunitaire, la génétique humaine et les technologies de pointe. Nous investissons dans quatre domaines thérapeutiques essentiels (maladies infectieuses, VIH, oncologie et immunologie) et saisissons toutes les opportunités futures qui peuvent avoir un impact sur la santé à grande échelle. Notre objectif est d’avoir un impact sur la vie de plus de 2.5 milliards de personnes.

Nous recrutons des personnes qui croient en notre mission, incarnent notre culture et veulent nous aider à atteindre nos ambitions. Dans notre environnement de travail, chacun est valorisé, intégré, apprécié pour sa personnalité et ses différences. Nous favorisons également l’épanouissement de nos collaborateurs, avec des projets stimulants qui répondent aussi bien à leurs aspirations qu’aux besoins futurs de nos activités.

Pour en savoir plus vous pouvez consulter les ressources suivantes:

www.GSK.fr

www.GSK.com

GSK: Life | LinkedIn

#LI-GSK #EBFR

Why GSK?

Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.

GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive. We prevent and treat disease with vaccines, specialty and general medicines. We focus on the science of the immune system and the use of new platform and data technologies, investing in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, respiratory/ immunology and oncology).

Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be. A place where they can be themselves – feeling welcome, valued, and included. Where they can keep growing and look after their wellbeing. So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together.

Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on Fr-diversity.recruitment@gsk.com

Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through these channels.

GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.

Important notice to Employment businesses/ Agencies

GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.

Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK’s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit the Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) website at https://openpaymentsdata.cms.gov/

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