Encadrant Technique Propreté Chantier Insertion H/F

Atout Services

Campen

Sur place

EUR 21 000 - 27 000

Plein temps

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Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service
RTT 14 par an

Résumé du poste

Atout Services, structure d'insertion créée par la MSA des Portes de Bretagne, agit comme entreprise d'insertion spécialisée dans le nettoyage pour administrations et commerces. Le poste proposé concerne la supervision et l'accompagnement des équipes, avec un véhicule de service et des horaires en temps plein (12h45-20h15), soit 35,5 heures par semaine.

Le profil recherché insiste sur l'expérience en animation d'équipe, l'appétence pour la propreté et le leadership, avec un Permis B obligatoire

Qualifications

  • Expérience dans le secteur de l'animation d'équipe dans le secteur social et/ou de l'insertion.
  • Appétence pour le secteur de la propreté.
  • Organisé, dynamique.
  • Permis B obligatoire.
  • Salaire négociable selon expérience.

Responsabilités

  • Accompagner les agents dans les prestations.
  • Réaliser les contrôles qualité réguliers.
  • Mettre en place les nouveaux embauchés sur les prestations.
  • Gérer les réclamations et les litiges d'ordre technique.
  • Effectuer les prestations en remplacement si besoin.
  • Prévenir et communiquer avec le client en cas d'absence ou de modification de prestation.
  • Gérer les stocks et procéder aux commandes de matériel.
  • Gérer les accès et l'équipement de sécurité des agents.
  • Organiser la collecte et les livraisons.
  • Rendre compte de l'activité et des difficultés rencontrées au responsable technique.
  • Former les agents de propreté aux techniques et méthodes de travail.

Connaissances

Organisé
Esprit d'équipe
Leadership
Rigueur

Formation

Employé qualifié

Description du poste

Atout Services est une structure d'insertion créée par la MSA des Portes de Bretagne.Atout Services est une entreprise d'insertion dynamique, engagée dans l'accompagnement de personnes vers l'emploi à travers des missions de nettoyage de qualité pour administrations et commerces. Nous croyons fermement au potentiel de chacun et nous valorisons l'humain au coeur de notre activité.

Votre mission :
  • Accompagner les agents dans les prestations
  • Réaliser les contrôles qualité réguliers
  • Mettre en place les nouveaux embauchés sur les prestations
  • Gérer les réclamations et les litiges d'ordre technique
  • Effectuer les prestations en remplacement si besoin
  • Prévenir et communiquer avec le client en cas d'absence ou de modification de prestation
  • Gérer les stocks et procéder aux commandes de matériel
  • Gérer les accès et l'équipement de sécurité des agents
  • Organiser la collecte et les livraisons
  • Rendre compte de l'activité et des difficultés rencontrées au responsable technique
  • Former les agents de propreté aux techniques et méthodes de travail
  • Mettre à jour les fiches missions
  • Participer à l'évaluation des compétences techniques et des savoir-être des agents de propreté avec la responsable technique

Temps plein

Horaires : de 12h45 à 20h15

35,5 heures par semaine (RTT en complément : 14 par an)

Véhicule de service pour se déplacer sur les chantiers

Profil recherché :
  • Expérience dans le secteur de l'animation d'équipe dans le secteur social et/ou de l'insertion
  • Une appétence pour le secteur de la propreté
  • Organisé, dynamique
  • Permis B obligatoire
  • Salaire négociable selon expérience
  • Experience: 6 Mois
  • Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Normes d'hygiène et de sécurité
  • Permis: B - Véhicule léger exigé
  • Qualification: Employé qualifié
  • Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
  • Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés
  • Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
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