Agent de propreté F/H

ABER Propreté; Chanteloup-les-Bois; Sur place; EUR 18 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Planning flexible

Remboursement transport 50%

Mutuelle d'entreprise

Centre de formation interne

Participation aux bénéfices

Résumé du poste

ABER Propreté recherche un agent de nettoyage motivé pour intervenir chez nos clients partenaires, dans le cadre de notre action de propreté et de bien-être des locaux.

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous organisez les chantiers, assurez le nettoyage des locaux selon les fiches de poste, respectez les protocoles d'hygiène et de sécurité, et participez à l'amélioration continue de la qualité.

Qualifications

• CQP agent de nettoyage ou expérience équivalente.
• Sens de l'autonomie et travail en équipe.
• Sens du service client, de la rigueur et de l'organisation.
• Connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

Responsabilités

• Organiser le chantier.
• Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
• Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers.
• Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles.
• Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation.

Connaissances

Autonomie

Travail d'équipe

Sens du service client

Rigueur et organisation

Connaissances produits entretien

Formation

CQP agent de nettoyage

Description du poste

L'entreprise

ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, avec plus de 50 ans d’expérience et 38 agences en France. Proximité, respect et esprit collectif sont au cœur de notre ADN. Nos 4000 collaborateurs partagent des relations simples et de confiance. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous offrons à chacun la possibilité d’évoluer et de s’épanouir dans un collectif engagé.

ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, avec plus de 50 ans d’expérience et 38 agences en France. Proximité, respect et esprit collectif sont au cœur de notre ADN. Nos 4000 collaborateurs partagent des relations simples et de confiance. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous offrons à chacun la possibilité d’évoluer et de s’épanouir dans un collectif engagé.

Description Du Poste

Sous la responsabilité de votre responsable de secteur et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:

• Organiser le chantier;
• Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
• Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
• Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;
• Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation;

Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.

Profil recherché

Vous Avez Idéalement

• Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;
• Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
• Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
• Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

En Plus De La Proximité Et La Convivialité, Rejoindre Notre Entreprise C'est Aussi Bénéficier Des Avantages Suivants

• Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
• Un management de proximité
• Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
• Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
• Un centre de formation en interne
• Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté),
• Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
• Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.

Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !

En tant qu’employeur, l'entreprise veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.