Encadrant Technique H/F

ALFA3A; Ornex; Sur place; EUR 24 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Prime d'ancienneté

CSE: chèques vacances

Résumé du poste

ALFA3A, situé à Ornex, recherche un·e Encadrant·e Technique d’Insertion pour superviser l’atelier de revalorisation. Vous encadrerez des salariés en parcours d’insertion en assurant leur formation, tout en garantissant la qualité de la production et le respect des procédures.

Le candidat idéal est organisé, rigoureux et capable de transmettre des savoir-faire. Une expérience auprès de publics en insertion est appréciée. Des conditions telles que des tickets restaurant et des primes d'ancienneté sont incluses.

Qualifications

• Bonne capacité à travailler en équipe et à transmettre des compétences.
• Adaptabilité à des publics variés.
• Une expérience avec des publics en insertion est un atout.

Responsabilités

• Gérer l’atelier de revalorisation et accompagner les salariés.
• Former les salariés aux gestes professionnels et garantir la qualité des productions.
• Assurer le suivi et l’évaluation des salariés en insertion.

Connaissances

Pédagogue

Rigueur

Capacité à transmettre des savoir-faire

Travail d'équipe

Maîtrise des outils bureautiques

Description du poste

À propos de nous

Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d’accueil de demandeurs d’asile, ou encore des dispositifs permettant l’accès aux droits et à l’emploi.

Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ?

• Accueillir avec respect
• Associer avec bienveillance
• Accompagner avec confiance

Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !

Mission

Sous la responsabilité du responsable de site, l’Encadrant·e Technique d’Insertion intervient au cœur de l’activité de la ressourcerie en assurant l’encadrement technique et pédagogique des salariés en parcours d’insertion.

Encadrement technique et organisation de l’activité

• Gérer l’atelier de revalorisation et accompagner les salariés sur différentes activités : électricité, informatique, électroménager, bois et petite mécanique (vélos)
• Planifier le travail de l’équipe et répartir les tâches selon les compétences
• Former les salariés aux gestes professionnels
• Garantir la qualité des productions et le respect des procédures internes
• Veiller à l’entretien des espaces de travail et du matériel

Accompagnement des salariés en insertion

• Transmettre les savoir-faire et savoir-être professionnels
• Développer l’autonomie, la rigueur et le travail en équipe
• Assurer le suivi et l’évaluation de la progression des salariés
• Collaborer avec l’équipe d’accompagnement socio-professionnel

Sécurité et cadre de travail

• Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Prévenir les risques liés à la manutention et à l’utilisation du matériel
• Contribuer à un cadre de travail structurant, bienveillant et inclusif

Conditions et avantages

• Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
• Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
• CSE : chèques vacances, billetterie à prix réduit ...
• Compte Epargne Temps
• Prime vie chère

Profil

Vous êtes un bon bricoleur et vous aimez transmettre, engagé(e) en faveur du réemploi, Pédagogue, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de prendre des initiatives et de maîtriser les outils bureautiques.

Vous aimez le travail en équipe et êtes adaptable à des publics variés.

Une expérience technique ou auprès de publics en insertion est un atout.

Le permis B est souhaité.

Référence de l'offre : h4l3v0vs2n