Encadrant Technique d'Insertion Adjoint (H/F)

ARC MOSELLAN; Buding; Sur place; EUR 20 846 - 22 498; Temps partiel

Résumé du poste

ARC MOSELLAN recherche un Encadrant Technique d'Insertion Adjoint (H/F) à Buding (Grand Est). Poste en CDD de 12 mois, 35 h/semaine, travail en journée. Vous organisez la production, encadrez une équipe et assurez la formation et le transfert de compétences des agents en insertion.

Profil: expérience avérée en encadrement technique IAE, aptitudes en espaces verts et manutention, permis B et BE, et maîtrise de l'informatique. Rémunération brute mensuelle entre 1 868 et 2 016 euros sur 12 mois.

Qualifications

• Expérience impérative et significative dans l'encadrement technique en structure de l'IAE.
• Aptitudes techniques aux activités d'entretien d'espaces verts et de manutention.
• Connaissances générales du secteur de l'insertion par l'activité économique (IAE).
• Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel en insertion.
• Maîtrise de l'outil informatique et permis B et BE exigés.

Responsabilités

• Organiser et gérer l'activité de production en coordination avec l'équipe.
• Encadrer et animer une équipe d'agents polyvalents du chantier d'insertion.
• Rendre compte des situations et évolutions au responsable du service.
• Assurer la formation et transfert de compétences des agents en production.
• Évaluer les compétences et suivre le développement des collaborateurs.

Connaissances

Entretien espaces verts

Manutention

Encadrement technique

Insertion par l'IAE

Maîtrise informatique

Permis B et BE

Outils

Permis B

Permis BE

Description du poste

Offre n° 211KQLT - Encadrant Technique d'Insertion Adjoint (H/F)

Type de contrat : CDD – 12 mois, Durée du travail 35 h/semaine, Travail en journée.

Responsabilités :

• Organiser et gérer l'activité de production en coordination avec l'équipe : entretien des espaces verts, entretien des espaces naturels, événementiels et offres d'intervention dans les communes du chantier d'insertion.
• Encadrer et animer une équipe d'agents polyvalents du chantier d'insertion.
• Rendre compte des situations et évolutions individuelles et collectives au responsable du service.
• Assurer la formation et/ou le transfert de compétences des agents polyvalents en situation de production et évaluer les compétences acquises.

Profil recherché :

• Aptitudes techniques aux activités d'entretien d'espaces verts et de manutention.
• Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel en insertion.
• Connaissances générales du secteur de l'insertion par l'activité économique (IAE).
• Expérience impérative et significative dans l'encadrement technique en structure de l'IAE.
• Permis B et BE exigés.
• Maîtrise de l'outil informatique.

Compétences :

• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation.
• Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs.
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action.

Savoir‑être professionnels :

• Inspirer, donner du sens.
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Faire preuve d'autonomie.

Salaire : Brut mensuel de 1868 à 2016 euros sur 12 mois.

Déplacements : Ponctuels, zone départementale.

Informations complémentaires :

• Secteur d'activité : Administration publique générale.
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP).
• Complément indemnitaire annuel.
• Participation à la couverture mutuelle et prévoyance.
• Adhésion CNAS.

Compétences techniques requises

• BE – Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 t) : Indispensable.
• B – Véhicule léger : Indispensable.

Expérience : 2 ans (indispensable).