Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F)

LE GRENIER; Le Havre; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'insertion professionnelle dans la région de Normandie cherche un(e) encadrant(e) technique pour superviser une équipe en insertion. Le rôle implique le management, la planification et l'accompagnement vers le réemploi. Une expérience de 2 ans et un Bac ou équivalent sont nécessaires. Le poste est à pourvoir sous contrat CDI avec un salaire brut de 1900 à 2200 euros par mois.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un rôle similaire impératif.
• Connaissance des structures associatives et d'insertion.
• Capacité à piloter une trentaine de salariés.

Responsabilités

• Gérer et encadrer une équipe de salariés en insertion.
• Assurer une communication efficace avec les partenaires.
• Organiser l'activité du village collecte.

Connaissances

Maîtriser les techniques de management

Être force de proposition

Organisation et gestion d'activités

Animer, coordonner une équipe

Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 198JYBS — Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F)

Au sein d'une structure d'insertion par l'activité économique, vous travaillerez en étroite collaboration avec les CIP, les encadrants techniques, la direction et les partenaires sociaux de formation et de l'emploi. Dans le cadre d'un prochain départ en retraite, nous recherchons un encadrant technique pour notre village collecte, prestations sur devis et maintenance des bâtiments. Vous avez en charge le management d'une vingtaine de salariés en insertion professionnelle. Vous devez les accompagner par une démarche pédagogique vers le réemploi. Vous êtes garant (e) de la bonne communication et d'un rendu qualitatif en interne comme auprès des partenaires, et clients. Organisé(e), vous pilotez l'activité du village et avez une bonne capacité de planification.

Savoirs :

• Maîtriser les techniques de management
• Connaissances de la structure associative et plus particulièrement de la SIAE
• Organisation et gestion d'activités (planning des salariés)

Qualités relationnelles et organisationnelles :

• Être force de proposition
• Sens du résultat
• Conscience professionnelle
• Esprit d'entreprise, capacités d'initiative et autonomie
• Adaptabilité et flexibilité, responsabilité
• Analyse et synthèse
• Communication orale et écrite
• Rigueur et organisation, hiérarchiser les tâches
• Conviction et influence
• Confidentialité
• Respect de soi et des autres

Horaires : 35 heures de travail hebdomadaire du lundi au vendredi (et occasionnellement les samedis)

Domaine d'intervention : sur le territoire du Havre Seine Métropole

Type de contrat : CDI
Travail en journée
Durée du travail : 35H/semaine

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 1900.00 Euros à 2200.00 Euros sur 12.0 mois
• Convention collective en vigueur

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent - ou expérience representative Cette formation est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Conseiller, accompagner une personne
• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
• Organiser le travail d'une équipe
• Prévenir et résoudre les conflits

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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