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Employé polyvalent ménage (H/F)

VVF Villages

Montagnac

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise touristique recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) à Montagnac. Le poste implique des missions de service en salle, plonge et ménage. Le candidat idéal doit être réactif, autonome et avoir un bon sens du service. Ce poste est à pourvoir du 1er août au 30 septembre et inclut un hébergement sur place et des avantages tels que le CSE et un 13ème mois selon l’ancienneté.

Prestations

Hébergement sur place
Alimentation sur place
CSE
13ème mois
Formations accessibles

Qualifications

  • Expérience antérieure dans les missions de ménage ou de service appréciée.
  • Capacité à respecter les normes de sécurité et d'hygiène.
  • Volonté de travailler en équipe.

Responsabilités

  • Assurer le ménage et la désinfection des logements.
  • Effectuer la mise en place et le service en salle.
  • Nettoyer la vaisselle et entretenir les équipements de cuisine.

Connaissances

Réactivité
Autonomie
Sens du service

Description du poste

Employé polyvalent ménage (H/F), Montagnac, Hérault

Montagnac, Hérault, France

Description de l'entreprise

VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France. Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique et social des territoires en proposant des séjours, des vacances et des loisirs accessibles à tous.

VVF propose plus de destinations sport, culture et nature, en montagne, moyenne montagne, campagne et littoral dans plus de 60 départements. L’association accueille vacanciers par an.

Elle propose des activités pour les parents et les enfants dans des villages vacances, des gîtes, des campings et des résidences de tourisme.

VVF c’est aussi salariés permanents et saisonniers chaque année.

Informations générales du poste :

  • Dates : du 01/08/ au 30/09/
  • Rémunération : .80 € brut/mois
  • 35 heures par semaine
  • 2 jours de congés par semaine

Sous la responsabilité du directeur ou de la directrice du VVF (ou du chef de service selon les missions) vous assurerez avec polyvalence et selon les besoins : du service, de la plonge ou du ménage.

Pour le service :

  • Effectuer la mise en place de la salle selon les publics, recommandations ;
  • Assurer le service en salle ;
  • Participer à la décoration de la salle lors des soirées à thèmes mais aussi au rangement de celle-ci ;
  • Ranger et répartir la vaisselle ;
  • Effectuer le nettoyage de la salle et de l’office après chaque service.

Pour la plonge :

  • Assurer le nettoyage et le rinçage de la vaisselle, des plats, du matériel de cuisine et des ustensiles ;
  • Éliminer et évacuer la vaisselle cassée ;
  • Entretenir les équipements de cuisine ;
  • Informer la maintenance en cas de dysfonctionnement ou panne.

Pour le ménage :

  • Effectuer la désinfection, le nettoyage et le rangement des logements , chambres et/ou lieux communs ;
  • Préparer les logements et les chambres à l'arrivée des nouveaux clients (en fonction des prestations définies) ;
  • Retirer le linge des logements et le préparer pour la prise en charge par la blanchisserie ;
  • Nettoyer certains linges et écarter les linges abîmés, tâchés ou non conformes ;

Dans le respect du référentiel métier et des normes de sécurités et d'hygiène, vous êtes un rouage essentiel de la satisfaction des vacanciers.

Vous avez déjà exercé une partie ou toutes les missions. Votre réactivité, votre autonomie et votre sens du service seront sollicités au quotidien.

Les "plus" qui peuvent faire la différence :

  • Hébergement et alimentation sur place selon les sites (selon barème)
  • CSE (dès 8 mois d’ancienneté sur une ou deux saisons consécutives)
  • 13ème mois (dès 8 mois d’ancienneté sur une ou deux saisons consécutives)
  • Des accords sur la parentalité pour accompagner les parents dans leurs projets
  • Des parcours de formation accessibles à toutes et tous
  • Un état d’esprit solidaire et engagé
  • Beaucoup de projets porteurs de sens qui n’attendent que vous

Le processus de recrutement :

  • Un entretien est prévu avec le ou la directrice du site. Prévoyez 1h.
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.